朋友遇到问题，请问深圳龙华劳动仲裁委是怎么样的？

工资是怎么发放的，公司如果违法解除劳动关系，你不需要把工作证上交，保留做证据使用，也不要办理交接，直接申请劳动仲裁，要求支付违法解除劳动关系的赔偿金，未签订劳动合同的二倍工资，申请劳动仲裁，如果没有劳动合同，建议去公司注册地申请。

对于深圳龙华劳动仲裁委的问题，我的认识是：
一，福田区和龙华大浪两地劳动争议仲裁委员会都可以。劳动争议由（劳动合同实际履行地：即实际工作履行地）或者（用人单位所在地：营业执照登记注册地）劳动争议仲裁委员会管辖。
二，工作证要保留作为证据，工作证，工资表，银行发放工资记录，考勤记录，工友证言都可以证明劳动关系。
三，你可以有3个诉求：
1，在你无过错的情况下，用人单位辞退你就是违法解除，要支付你赔偿金（即双倍经济补偿金）（经济补偿金：每满一年支付一个月工资）。
2，未签订书面劳动合同，惩罚用人单位支付你双倍工资。（除了正常上班支付的工资外，再惩罚一倍）。
3，按照社保局规定补缴社保。