你好,根据你的情况最好先主动搜集你在那边上班的证据、对方拖欠工资的事实、你的月工资等,先跟对方协商,如果协商不成就向劳动监察大队投诉,申请劳动仲裁。
不合法,如果公司不支付工资,可以申请劳动仲裁
通知要求,10月1日至7日放假,共7天。其中,1日、2日、3日为法定假日,将9月29日(星期六)、30日(星期日)两个公休日调至10月4日(星期四)、5日(星期五);10月6日(星期六)、7日(星期日)照常公休。9月29日、30日上班。通知强调,各企事业单位可根据生产和工作情况自行安排。节日期间,各单位要加强值班,认真做好安全保卫和卫生防疫等各项工作。
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