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符合高温补贴领取条件的,在江西高温补贴怎么领取?

赵** 湖北-荆州 工资福利咨询 2017.09.19 14:37:44 217人阅读

对符合国家规定应该能享受高温补贴的人员,应发放高温补贴,如果在江西高温补贴怎么领取?

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符合高温补贴领取条件的,在江西高温补贴怎么领取,每人每月160元,按照6月、7月、8月、9月四个月份在用人单位领取。

2017-09-19 14:49:44 回复
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符合高温补贴领取条件的,在江西高温补贴怎么领取,江西劳动人民直接在用人单位领取相应的高温费。

2017-09-19 14:38:44 回复
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地区:四川-成都

根据我国法律规定,单位如果不发放高温补贴的话,确实是违法的。法律依据:《防暑降温措施管理办法》第十七条劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。
第二十一条用人单位违反职业病防治与安全生产法律、行政法规,危害劳动者身体健康的,由县级以上人民政府相关部门依据各自职责责令用人单位整改或者停止作业;情节严重的,按照国家有关法律法规追究用人单位及其负责人的相应责任;构成犯罪的,依法追究刑事责任。用人单位违反国家劳动保障法律、行政法规有关工作时间、工资津贴规定,侵害劳动者劳动保障权益的,由县级以上人力资源社会保障行政部门依法责令改正。

2020-12-08 09:52:39 回复

你可以参考下面内容,得到船员能领取高温补贴吗的答案。船员可以领取。判断是否属高温补贴发放对象有两个标准,符合其一即算。分别是:从事露天岗位工作用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)。前者一般包括建筑工人、交警巡警、环卫工人、户外线路检测人员、仓库搬运工等后者一般炼钢工人、机械铸造工人等,具体需要看工作场所的温度。像一些工厂的铁皮厂房,里面若温度超过33℃,也应发放高温补贴。如果职工和用人单位对是否应发放高温补贴存争议,则可申请劳动仲裁,同时“谁主张谁举证”。

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