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公司只交社保不交医保,不交医保可以告他吗
对于这个问题,解答如下,社保是可以退的。因为根据实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定的规定:职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止其职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。
对于公司只交了社保,不交医保可以告他吗这个问题,解答如下,社保是可以退的。因为根据实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定的规定:职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止其职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。
专业解答个人参保可选择仅缴纳医疗保险,而企业员工则需按规定缴纳社会保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。城乡和城镇职工医保可单项购买,需带有效证件到社保局或镇级就业及社会保障服务中心办理。各地医保社保政策有差异,建议咨询当地社保局获取准确信息。
专业解答个人可以选择只买医保而不买社保。无论是城镇职工医保还是城乡居民医保,都可以单独参保。只需携带有效身份证件,前往社保局或镇就业与社会保障服务中心申请即可。但企业员工必须由单位办理社保,不能仅买医保。
专业解答仅购买医疗保险而不参与其他社会保障通常是不明智的。医疗保险只是社会保障体系的一部分。对于灵活就业人员,单独购买医保可能更经济,但当雇主提供社会保障时,员工必须全面参与,包括医疗保险。
专业解答企业仅给员工买社保未发工资,员工可确认雇佣关系并向人社部门申诉要求支付薪酬。劳动者还有权依法申请赔偿,包括未合理支付工资、低于最低工资标准、未补偿加班工资以及解雇时未给经济补偿等情况。劳动者应积极维护自身权益,寻求合法赔偿途径。
专业解答关于社保养老保障,参保人需累计缴纳15年,退休后享养老金和医疗报销。医疗部分,男需缴25年,女职工20年。连续缴费3年以上享全额报销,0-3年按缴费年限比例报销。间断缴费不超3个月,否则影响持续投保年龄计算。
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