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春节假和年假有什么区别?
对于这个问题,解答如下, 年假与婚假和春节假日可以一起休,休假由单位安排,也可以自己申请、工作的具体情况,经职工本人同意,可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数,也可以分段安排,统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,并考虑职工本人意愿,没有特殊规定。《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年假的
对于这个问题,解答如下,年假与婚假和春节假日可以一起休,休假由单位安排,也可以自己申请、工作的具体情况,经职工本人同意,可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数,也可以分段安排,统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,并考虑职工本人意愿,没有特殊规定。《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年假的
对于春节假与年假有区别吗这个问题,解答如下,年假与婚假和春节假日可以一起休,休假由单位安排,也可以自己申请、工作的具体情况,经职工本人同意,可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数,也可以分段安排,统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,并考虑职工本人意愿,没有特殊规定。《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年假的
专业解答节假日值班工资和加班工资当然是有区别的;一般两者的概念不一样、再者就是所支付的待遇有所不同;对于加班费就是属于延长工作时间所要给的费用,而对于值班就是属于临时或者是轮流值班的情形。
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