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我在国企工作十年了,社保未交满15年,退休能拿多少钱?
达到法定退休年龄,女干部(管理或技术岗位)年满55周岁、女工人(操作、生产或服务岗位)年满50周岁,养老保险缴费年限(含视同缴费年限)满15年以上可按规定办理退休手续。达到法定退休年龄养老保险未缴满15年,需在待遇领取地延长缴费。对于企业具有视同缴费年限的女职工(需提供原始档案资料认定),养老保险视同缴费年限与实际缴费年限满15年以上,经本人申请,企业同意,社保经办机构审核确定,可以申请在50周岁办理退休手续。
专业解答我国职工基本养老保险制度规定,养老金由个人账户养老金和基础账户养老金构成。个人账户养老金取决于缴费年限和储蓄额度,基础账户养老金则通过公式计算得出,与缴费年限和社会平均工资有关。养老金发放遵循“多缴多得,长缴多得”原则,因此及时足额缴纳和延长参保年限是确保退休后经济保障的关键。
专业解答步入晚年,每月可领取基础养老金和个人账户养老金。基础养老金根据上年度在岗职工月平均收入(6500元)和自身平均缴费指数计算。个人账户养老金取决于年龄和缴纳档次。按60%缴纳,60岁退休时每月约得187元;按100%缴纳,则约得316元。灵活就业者缴费超15年,选最低档次退休后可领约967元,选最高档次则为1291元。
专业解答员工交费满三十年退休能拿到的金额为:以企业类参保人为例,如果是按当地最低缴费标准参保,同样是缴费年限30年,在经济水平偏低地区退休,养老金大约在1600元左右;在经济水平中等地区退休,养老金大约在2000元左右;在经济水平发达的地区退休,养老金大约在2500元左右。
专业解答现在找工作最看中企业的一是薪资和假期,二就是五险一金的问题,险指的就是保险,其中包括养老保险,那么交满15年养老金能拿多少退休金?这个其实并没有具体的数字,也计算不出来,因为仅有一个缴费年限是不够的,毕竟每家用人单位和个人缴纳的基数不一样,实际上都是国家说了算的。
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