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怀孕四个月停社保能享受生育险待遇?

丁** 山西-晋城 工资福利咨询 2020.09.20 03:06:55 315人阅读

怀孕四个月停社保能享受生育险待遇?

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对于怀孕四个月停社保能享受生育险待遇?这个问题,解答如下, 生育险办理流程:
生育保险属于强制性保险,由本人所在单位进行交纳,而且是用人单位必须为你交纳,个人是无法交纳的,生育保险是国家立法对女职工权益保障的一种社会政策,而且不论胎儿是否正常产下,即使胎儿死亡,流产等均能享受生育保险。
1.    在享受生育津贴前,单位需要为本人申缴生育保险,需要准备三个表、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表、社保登记表、养老、工作和生育保险人员增减表,些三表由企业准备;
2.    由单位持此三表前往社会劳动保险部门进行申报,劳动保险部门受理后,会返回两个盖章后的表;
3.    等到下个月,单位就可以正常缴纳新增员工的生育保险费用,这个要去税务部门交纳;
4.    办理医疗证:怀孕后,由用人单位携带相关材料到社会劳动保险部门进行办理;
5.    女职工生完孩子,产假满30内前(注意时间哦,逾期办理比较麻烦)向社会劳动保险部门提交材料进行保险支付的办理;
6.    等待审核后,工作人员开据城镇企业职工生育保险费申请表;
7.    在进行保险支付办理的材料主要有:城镇企业职工生育情况表、身份证明信息、出生证、医院的医务证明、医务结算的单子等;
8.    等待社会劳动保险部门审批完成后,本人可以携带相关证件到社保部门领取生育保险的报销金。

2020-09-20 03:08:55 回复
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  • 怀孕女职工生育保险享受什么待遇

    专业解答我国生育保险待遇的内容主要是:产假、生育津贴、生育医疗服务、生育期间的特殊劳动保护、生育期间的职业保障等。其中,女职工生育,享受不少于98天的产假。产假分为产前和产后假两部分。产前假为15天,产后假为83天。

    2024.08.20 6447阅读
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