前段时间我因为在上班的时候以为摔伤了,还住院了半个月,中途我同事帮我申请了申请了工伤鉴定,现在我工伤认定结果下来了,工伤认定后医药费报销有期限吗?,
根据工伤保险条例规定,用人单位必须在职工医疗终结后一年内办理职工工伤医疗费用报销手续。如后期还需要进行治疗,请到劳动能力鉴定部门申请后续医疗期。需要说明一点申报工伤医疗费用时申请拨付对象为单位的,工伤保险核销后的医疗费用是拨付给单位的。
2020-06-26 14:34:22 回复
工伤认定后,国家对报销时间并没有限制的规定。
报销具体流程:
1、申请工伤认定
2、工伤认定通过,你自己或者你授权单位领取工伤认定决定书
3、拿工伤认定书及相关材料去进行劳动能力鉴定申请
4、劳动能力鉴定申请结果估计10天左右出来,给你确定伤残级别(达到最低级别10级就有赔偿的,一次性伤残补助金+医疗补助金+就业补助金。一起是11个月工资)
5、填写工伤医疗待遇申请表
6、工伤保险医疗费报销(所有医疗费用除极少数非保险内药品、医疗产生的交通、住宿、营养费等等均可以报销)营养费和交通费有具体标准
报销所需材料:
1、医疗费用专用收据(发票)(背面有工伤职工或家属签字)
2、门(急)诊病历复印件(含封面复印)
3、社会工伤保险医疗待遇申请表(单位加盖公章)
4、工伤职工身份证复印件
5、个人书面报告
6、劳动能力鉴定结论书原件和复印件
7、单位书面申请(非定点医院就医)
8、医疗费用开支明细清单
9、出院小结原件和复印件
10、工伤认定决定书原件和复印件
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1、劳动能力鉴定申请表原件和复印件
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2、康复辅助器具申请表(如果你不是伤残用不上就不要了)
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3、单位书面报告(拨付至指定银行账户)
专业解答工伤认定后医疗费用报销所需的时间在对工伤事故作了明确认证之后,您有一年的时间向有关部门递交相关的财务报销单据。为了确保财务审核工作得以顺利进行,根据国家颁布的《工伤保险条例》之相关规定,用人单位须在工伤人员治疗工作完结,彻底康复之际,务必在接下来的一年内向社保机构提交全面的工伤医疗费用报销事宜。若患者在此基础上仍需接受进一步的治疗,那么请及时前往劳动能力鉴定部门,并申请后续医疗期。
专业解答工伤认定书下达后,赔偿流程所需时间在成功进行工伤判定后一般情况下,最早可在一至六个月内收到相应赔偿款。针对工伤,经过劳动能力鉴定之后,由工伤保险保障机制支付给受损失者一次性的伤残补偿费。然而,关于这笔款项最终能够何时到达个人或企业的财务账户,需要在完成工伤鉴定及向工伤保险基金提出相关申请后观测一个月左右。而关于员工最终获取赔偿所需花费的时间,这将受到所在单位工作效能的影响。
专业解答交通事故与工伤双重认定下的误工费赔付问题探讨在涉及交通事故及工伤之情形下,所产生的误工费用并不能获取双倍补偿。然而,在遭遇交通事故引发的工伤事件中,当事人确实享有双重保险赔付的权益,但这仅仅局限于残疾程度评级方面,对于医疗费用及误工等费用范畴并不支持双倍赔偿。当两者之间出现冲突时,劳动者可依据相关法律法规,分属不同体系分别寻求援助。
专业解答根据相关政策规定,遭遇工伤导致休息的员工,必须持有医院出具并认证的证明文件。值得注意的是,虽然工伤认定是针对特定事故性质所进行的确定,却并不代表性员工必然需要休养治疗。在此情况下,受伤员工需要向所在单位递交由医院开出的疾病诊断证明,以证实其确实需要休息,并方能依据此凭证展开休假过程。
专业解答一旦确立了工伤的确认,受雇人员有权依据当地法规向其所属的用人单位提出赔偿申请。在这种情况下,用人单位需依法履行赔偿义务,具体内容涵盖了员工在接受治疗工伤过程中的薪资福利支持,以及针对五级和六级残疾程度职员每月所应领取的伤残津贴等方面。若是发现用人单位未为员工按时足额地缴纳工伤保险费用,那么相关的医疗费用结算工作同样需要由该用人单位全权负责支付。
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