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  • 2018饭店租赁合同

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  • 温室大棚租赁合同

    甲方(出租方):乙方(承租方):依据国家相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方将其位于________________的蔬菜大棚温室租赁给乙方的事宜,达成合意并签订租赁合同如下:一、租赁…

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  • 解除租赁合同确认书范文

    致:×××女士您好!我是位于××区中山中路813号房屋的房东王××,您于20xx年x月与我签订《xx协议》,约定您租赁我的上述房屋,租期一年,从XX年5月1日至XX年4月30日,租金每月10000元…

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  • 免费租赁协议

    租房合同编号:(_______)租房合同出租方:(以下简称甲方)联系地址:证件号码:电话:传真:邮政编码:租房合同承租方:(以下简称乙方)联系地址:证件号码:电话:传真:邮政编码:甲乙双方经协商,于…

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26分钟前

朋友无心将街坊打伤,对以后未知的情况还要负责吗况且也已过了诉讼时效了,他还要负责吗

律师365甘肃律师

律师365甘肃律师 最近回复:

诉请物业费的诉讼时效依据民法通则以及相关法律限定,可分为以下几类: 1、通常诉讼时效。民法通则第135条限定:向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为2年,法律另有限定的除外。 2、短期诉讼时效。如民法通则第136条限定:“身体受到伤害要求赔偿的”、“出售质量决裂格的商品为表明的”、“延付或者拒付租金的”以及“寄存财物被遗失或者毁损的”“劳动纷争”五种情形,诉讼时效期间为1年。 3、特殊诉讼时效。环境保护法第42条限定的“因环境污染损害赔偿提诉讼讼的时效期间为3年”、合同法第129条“涉外合同纷争4年”。 4、最长诉讼时效。民法通则第137条限定,从权利侵害之日起超出20年的,人民法院不予保护。 上诉诉讼时效起算,即民法通则第137条的限定,诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起算。

7分钟前

你好,我在纺织厂做活,但是那时候协商好了要做就做2年不然压的薪水不出,我该要怎样办

律师365四川律师

律师365四川律师 最近回复:

纺织厂拖延薪水: 二、如果是给个人工作,不算劳动关系。当事人能够直接去法院诉讼该个人雇主,要求支付劳动报酬。  《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济赔偿;劳动报酬低于当地最低薪水准则的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的准则向劳动者加付赔偿金:  (一)未按照劳动合同的商定或者国家限定及时足量支付劳动者劳动报酬的;  (二)低于当地最低薪水准则支付劳动者薪水的;  (三)安排加班不支付加班费的;  (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法限定向劳动者支付经济赔偿的。  《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:  (一)因确认劳动关系发生的争议;  (二)因订立、履行、变换、解除和终止劳动合同发生的争议;  (三)因除名、辞掉和辞工、去职发生的争议;  (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、训练以及劳动保护发生的争议;  (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济赔偿或者赔偿金等发生的争议;  《劳动法》第五十条 薪水应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者没理由拖延劳动者的薪水。  《薪水支付暂行限定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位薪水支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益做法的,由劳动行政部门责令其支付劳动者薪水和经济赔偿,并可责令其支付赔偿金:  (一)克扣或者没理由拖延劳动者薪水的;  (二)拒不支付劳动者延长工作时间薪水的;  (三)低于当地最低薪水准则支付劳动者薪水的。  经济赔偿和赔偿金的准则,按国家有关限定执行。

19分钟前

这是租赁合同甲方,资料齐全,合法有效

律师365重庆律师

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只要当事人主体合同,内容合法,融资租赁合同有法律效力法律依据《中华人民共和国合同法》第二百三十七条 融资租赁合同是出租人根据承租人对出卖人、租赁物的选择,向出卖人买下租赁物,提供给承租人使用,承租人支付租金的合同。第二百三十八条 融资租赁合同的内容包括租赁物名称、数量、规格、技术性能、检验方法、租赁时限、租金构成及其支付时限和方式、币种、租赁期间期满租赁物的归属等条款。融资租赁合同应当采用书面形式。

14分钟前

租房合同差一个半月到时,但是押金的退给我俩,他还不认可

律师365云南律师

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通常情况下,出租人和承租人都不能随意终止合同.但在肯定要求下,两方可提前终止合同,对于承租人来说,为保护自己的权益,应了解出租人提议提前终止租赁合同须具有的要求或借口,主要有: 1:承租人未经出租人认可,私行将住房转租、转让和转借给他人; 2:承租人利用承租的住房从事违法活动,危害社会的公共利益; 3:承租人不遵守合同限定,拖延房租和水电等花费累计达6个月; 4:承租人违背合同限定,未经出租人的认可私行改变住房用途; 5:承租人严重损坏住房或住房内的设备、设施而拒不维修和赔偿的; 6:出租人因事先不能预料到的事情而必须要回住房自住; 7:出租的住房由于地震等原由发生重大损坏,胁迫寓居者的人身安全,且由房管部门书面证明应该改建.

44分钟前

公司没注册,由于经营不善欠的货款、员工薪水、房租被告是诈骗,金额达40万,要判多少年?

律师365陕西律师

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公司破产清算员工薪水要怎样办,可否能够优先得到受偿,答案是肯定的。公司破产清算,员工薪水能够在第一步骤得到受偿。相关法律限定如下:   破产财产在优先清偿破产花费和共益债务后,依照下列步骤清偿:   1、破产人所欠工人的薪水和医疗、伤残补贴、抚恤花费,所欠的应当划入工人个人账户的基本养老保险、基本医疗保险花费,以及法律、行政法规限定应当支付给工人的赔偿金;   2、破产人欠缴的除前项限定以外的社会保险花费和破产人所欠税款;   3、普通破产债权。 由此可见破产清算员工薪水也是正常发放的

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