北京
提问
18万律师在线解答
目前晚婚假已经被全面取消了。晚婚假是在计划生育政策当中提出的，如果符合晚婚年龄，也就是男性达到二十五周岁，女性满足二十三周岁的话，那么可以增加法定规定的三天节假日。
......《婚姻法》正式废止，由《民法典》替代所有的条款；我国的晚婚假已正式的取消，一般也会按正常的假期来进行实施；男女双方结婚之后正常的婚假为三天，用人单位必须要按规定进行实施。
......（晚婚假已取消）
......我国删除对晚婚晚育夫妻进行奖励的规定。也就是说，自2018年1月1日起《中华人民共和国人口与计划生育法修正案》实施，则晚婚晚育夫妻将不再有晚婚假、晚育假。
女职工现行产假98天。
2015年12月27日，第十二届全国人民代表大会常务委员会第十八次会议通过了《关于修改〈中华人民共和国人口与计划生育法〉的决定》，删除了晚婚晚育增加产假的规定，改为”符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇“。但该法并未对如何延长作出规定，可能由各省、直辖市、自治区修改《人口与计划生育条例》规定，而各地的规定尚未出台。目前，女职工合法生育的，只是享有《女职工劳动保护特别规定》第七条规定的98天产假。
《女职工劳动保护特别规定》
第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
浙江泽大（平湖）律师事务所
青年先进律师，业务精湛，理论功底深厚且有较强的诉讼、仲裁经验，涉及民事、经济、刑事等不同领域，一审、二审、再审、执行等各个诉讼阶段。在许多领域为众多客户提供过良好的法律服务，赢得了广泛、持久、稳定的高端客户群，能够及时了解客户的不同需求，并把握中国的新立法动态，从而为客户提供更为及时和有效的法律服务。
胡静律师
2023.06.06
胡静律师
2023.06.06
胡静律师
2023.06.06
胡静律师
2023.06.06
胡静律师
2023.06.06
关于我们 |业务介绍 |加入律图 |帮助中心 |网站地图 |意见反馈 | 不良信息举报>>
Copyright©2004-2022 成都律图科技有限公司 版权所有 蜀ICP备15018055号-1 增值电信业务经营许可证(川B2-20160341)
想获取更多婚姻家庭资讯
张永明律师
法律咨询顾问律师