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解除合同能带来的效果有什么

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来源:律图小编整理 · 2026.02.19 · 2009人看过
导读:根据《民法典》第五百六十六条,合同解除的法律效果主要有:一是终止履行效力,未履行债务无需再履行;二是已履行部分可依合同性质和履行情况,请求恢复原状或采取补救措施;三是因违约解除的,守约方可主张违约方赔偿损失,协商解除的按约定或公平原则分担损失;四是结算清理条款效力保留,可作处理后续争议依据,具体适用结合合同类型和实际履行情况。
解除合同能带来的效果有什么

一、解除合同能带来的效果有什么

根据《民法典》第五百六十六条,合同解除的法律效果主要包括以下方面:

1.终止履行效力:合同解除后,尚未履行的债务终止履行,双方无需继续履行未完成的合同义务

2.恢复原状或补救措施:已履行的部分,依合同性质(如一时性合同或继续性合同)及履行情况,当事人可请求恢复原状(如返还财产、恢复原有状态),或采取折价补偿等其他补救措施。

3.赔偿损失:因违约导致解除的,守约方有权主张违约方赔偿损失(含合同履行后可获得的可得利益,以违约方订立合同时可预见为限);协商解除的,损失按约定或公平原则分担。

4.结算清理条款效力保留:合同解除不影响结算、清理条款(如违约金、结算方式)的效力,该类条款仍可作为处理后续争议的依据。

以上为合同解除的核心法律效果,具体适用需结合合同类型及实际履行情况确定。

二、解除合同能拿到几个月的赔偿金

解除劳动合同的赔偿金或经济补偿金额需结合解除情形确定。若用人单位违法解除劳动合同,应支付赔偿金,标准为经济补偿的二倍。经济补偿按劳动者在本单位工作年限计算,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年按一年算,不满六个月支付半个月工资。月工资指劳动合同解除前十二个月平均工资,若高于当地职工月平均工资三倍,按三倍计算且年限最高不超过十二年。若双方协商一致解除或劳动者因用人单位过错被迫解除,用人单位需支付经济补偿,计算标准同上。若劳动者主动辞职且用人单位无过错,则无补偿或赔偿金。需根据具体解除原因及工作年限确定具体金额。

三、解除合同能带来的效果有什么

合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施,并有权请求赔偿损失。

恢复原状指恢复到订约前状态,如返还财产、恢复登记等。其他补救措施包括修理、更换、重作、减价等。赔偿损失方面,合同因违约解除的,解除权人可以请求违约方承担违约责任,但当事人另有约定的除外。主合同解除后,担保人债务人应当承担的民事责任仍应当承担担保责任,但是担保合同另有约定的除外。此外,合同的权利义务关系终止,不影响合同中结算和清理条款的效力。

在探讨解除合同能带来的效果有什么时,除了常见的终止合同权利义务关系外,还有一些重要方面值得关注。解除合同后,尚未履行的部分通常不再履行,已经履行的部分,根据履行情况和合同性质,当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施,并有权要求赔偿损失。而且,合同解除不影响合同中结算和清理条款的效力。如果您在合同解除过程中遇到赔偿范围界定、恢复原状的具体操作等问题,感到困惑和迷茫,不要让这些难题困扰您。现在就点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士将为您答疑解惑。

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