构成职务侵占罪会该如何处罚

一、构成职务侵占罪会该如何处罚

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

根据《刑法》规定，犯本罪，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

“数额较大”的标准一般为六万元以上；“数额巨大”标准一般为一百万元以上；“数额特别巨大”标准一般为一千五百万元以上。具体量刑会综合考虑犯罪数额、情节等因素。若存在自首、立功、退赃退赔等情节，法院在量刑时会依法从轻、减轻处罚。

二、构成职务侵占罪会要怎样处罚

职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

根据《刑法》规定，犯本罪的，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”的具体标准，司法实践中会根据不同地区经济发展水平等因素确定。例如，有的地方规定数额较大起点为6万元以上不满400万元；数额巨大起点为400万元以上不满1000万元；数额特别巨大起点为1000万元以上。

三、构成职务侵占罪金额是多少

根据相关法律规定，职务侵占罪的立案追诉标准如下：

公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。

数额巨大的标准为一百万元以上。

职务侵占罪的量刑会根据侵占金额等情节综合判定。一般数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。需注意，具体案件还需结合各种情节准确认定和量刑。

当我们探讨构成职务侵占罪会如何处罚时，这其中有着明确且细致的法律规定。一旦构成此罪，根据侵占数额的不同会有不同量刑。数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。你是否对职务侵占罪的处罚标准存在疑惑呢？比如如何认定数额大小，或者不同情节下具体的量刑幅度等。若还有更多关于职务侵占罪处罚的疑问，别迟疑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。