仓储合同是专属管辖吗

结论： 收到传票后需冷静应对，按查看传票信息、研读诉讼材料、收集证据、撰写答辩状、可委托律师代理、准时参加庭审等步骤处理。 法律解析： 收到传票标志着被卷入法律诉讼，认真查看传票上的开庭时间、地点和案号等信息是基础，错过开庭可能导致不利后果。研读原告的诉讼材料能让被告清楚原告的诉求及依据。收集如交易记录、聊天记录等有利证据，可证明自身行为的合理性。自行撰写答辩状能清晰表达自身观点，若对法律程序不熟悉，委托律师代理案件是不错的选择，律师能凭借专业知识维护当事人合法权益。务必准时参加庭审，若遇特殊情况无法出庭，提前联系法院申请延期审理。法律诉讼程序严谨，每个环节都关乎当事人的权益。若在处理过程中有任何疑问，可向专业法律人士咨询，以确保自身合法权益得到保障。

结论： 合同变更会产生新权利义务关系，原未变更部分有效，原则无溯及力，受损方可要求补偿，也不影响当事人主张赔偿损失的权利。 法律解析： 根据民法典相关规定，合同变更会使变更部分在当事人间产生新的权利义务关系，原合同未变更部分继续有效，当事人应依变更后的合同履行义务。合同变更通常只对未来生效，已履行部分不受影响。当变更致使一方利益受损时，受损方有权利要求对方合理补偿。并且，即使合同变更，当事人要求赔偿损失的权利不受影响，无论是变更导致一方损失还是变更前存在违约行为，另一方都能主张赔偿。如果您在合同变更方面存在疑问，或是对相关赔偿问题有困惑，建议向专业法律人士咨询。

1.受欺诈订立的合同，受欺诈方可请求法院或仲裁机构撤销，撤销后合同自始无效。 2.欺诈致受欺诈方损失的，受欺诈方可要求赔偿，包括直接损失（如履行合同支出费用）和间接损失（如合同履行可得利润）。 3.赔偿以实际损失为限，遵循填平原则，让受欺诈方恢复到订约前财产状况。 4.若欺诈方违约，受欺诈方可要求其承担违约责任。

（一）当单位符合法定解除情形，如劳动者严重违反规章制度时，单位可直接解除合同且无需支付经济补偿，但要保留好劳动者违反规章制度的相关证据，如书面警告、违规记录等。 （二）若单位违法解除合同，劳动者可与单位协商要求继续履行合同。若协商不成，可收集证据，如劳动合同、工资条、工作证等，向劳动仲裁机构申请仲裁，要求继续履行合同。 （三）若劳动者不要求继续履行或合同已无法继续履行，可要求单位按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。计算经济补偿时，要准确提供在本单位的工作年限和工资数额等证据。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

（一）合同有约定违约金条款时，违约方按约定支付违约金。若违约金与造成的损失差距过大，当事人可请求法院或仲裁机构调整。 （二）合同未约定违约金，违约方赔偿守约方因违约造成的损失，涵盖直接损失和可得利益损失。直接损失是为履行合同支出的费用，可得利益损失是合同履行后可获利益，不过不能超出违约方订立合同时预见或应预见的违约可能造成的损失。 （三）守约方要采取适当措施防止损失扩大，不然不能就扩大的损失索赔。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百八十四条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。

法律分析： （1）保险人违约时，若未按约定时间履行赔偿或给付保险金义务，除支付保险金外，要赔偿被保险人或受益人损失，常见的是资金占用损失，参照央行公布的同期贷款利率计算。 （2）投保人违约，未按约定支付保险费，保险人可按合同要求其支付保费及利息。若因投保人违约致保险人解除合同，投保人要承担保险人因此遭受的损失，通常是保险人在承保及处理相关事务中的合理费用。 （3）保险违约损失计算以保险合同约定为基础，合同未约定的，依据相关法律法规，结合实际损失情况确定。 提醒：保险合同双方都应重视合同约定，严格履行义务。违约损失计算较复杂，若遇相关纠纷，建议咨询专业人士进一步分析。

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法律分析： （1）在合同中同时约定违约金和定金的情况下，守约方的权利受限，只能在二者中选择其一主张，不能同时要求。这是为了避免守约方获得过度赔偿。 （2）当选择定金条款时，不同的违约方会有不同的法律后果。给付定金方违约无法实现合同目的，定金不予返还；收受定金方违约则需双倍返还定金。 （3）若选择违约金条款，违约方需按约定支付。若违约金与实际损失不匹配，可请求法院或仲裁机构调整，低于损失可增加，过分高于损失可适当减少。 提醒：在签订合同时应谨慎约定违约金和定金数额。遇到违约情况选择适用条款时，要综合考虑自身损失等因素，复杂案情建议咨询进一步分析。

（一）协商：合同当事人就纠纷事项平等、自愿沟通，达成和解协议解决纠纷，此为最便捷方式。 （二）调解：协商不成时，可请求消费者协会、人民调解委员会等机构介入，促成双方达成调解协议。 （三）仲裁：依据合同仲裁条款或事后仲裁协议，将纠纷提交仲裁机构，仲裁实行一裁终局，裁决作出即生效。 （四）诉讼：若上述方式均无法解决，可向有管辖权的法院起诉，法院依事实和法律判决，判决具有强制执行力，当事人需履行义务。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百零九条规定，当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。当事人在履行合同过程中，应当避免浪费资源、污染环境和破坏生态。

（一）合同有约定时，按合同中对部分违约明确的违约责任承担方式处理，比如按约定的违约金数额或计算方法执行。 （二）合同未约定时，受损害方有多种维权途径： 1.若违约方仍有能力履行剩余部分合同义务，可要求其继续履行。 2.对于不符合质量要求的产品，可要求违约方采取修理、更换等补救措施。 3.要求违约方赔偿因违约造成的损失，损失赔偿额相当于违约造成的损失，包含合同履行后可获利益，但不超违约方订立合同时预见或应预见的违约可能造成的损失。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

法律分析： （1）当包工头违约时，赔偿遵循有约定从约定的原则。若合同中对违约责任和赔偿方式有明确规定，比如约定了违约金数额或者具体的赔偿计算方式，那么就按照合同内容执行，这体现了合同的意思自治。 （2）若合同未约定赔偿方式，违约方需赔偿守约方因违约遭受的损失，包含直接损失和间接损失。不过，赔偿范围有一定限制，不能超过违约方订立合同时可预见或应当预见的因违约可能造成的损失。 （3）守约方有义务及时采取措施防止损失扩大，若未履行该义务，扩大部分的损失可能无法获得赔偿。 （4）若双方就赔偿无法协商一致，守约方可以收集相关证据向法院起诉，借助法律途径维护自身权益。 提醒：遇到包工头违约，要及时查看合同约定，积极采取措施止损，协商不成尽早收集证据走法律程序，不同案情解决方案有别，可咨询进一步分析。

这事得看当时签的代理合同咋约定的。要是合同没规定店铺关门代理费退还，那一般要不回来。建议先和对方好好商量，说明店铺关门影响你利益，看能不能协商退部分或全部代理费；若协商不成，且觉得对方违约，可收集证据去法院起诉维权。