我现在在哺乳期，产假结束后我请了半个月的事假，我就能算翘班了，请问单位会给我算自动去职吗？因为生育津贴还无给我报下来的

对于自动去职，通常来说，5种自动去职有赔偿，这5种情况是：以暴力、胁迫或者违法限制人身自由的手段逼迫劳动；未按照劳动合同商定支付劳动报酬或者提供劳动要求；克扣或者没借口拖延劳动者薪水；拒不支付劳动者延长工作时间薪水报酬；低于当地最低薪水准则支付劳动者薪水。劳动部门指出，遇到上述5种情况，工人提议解除劳动合同，单位又拒付劳动报酬和赔偿金，工人能够在限定的时效内申请劳动仲裁，直至向法院诉讼，以维护自己的合法权益。