中国残疾人联合会关于转发《关于将部分医疗康复项目纳入基本医疗保障范围的通知》的通知

安顺法务律师 最近回复：

1、婚内共同财产的判定，默认以夫妻领取正式结婚登记手续、婚姻关系处于合法存续状态的整个时段为时间边界，要是法律条文中有特殊例外规定，或者夫妻俩事前事后有合法有效的书面财产安排，就不会完全按这个默认规则来界定。 2、按照现行民法典的对应条款划定的法定共有范畴，第一类是所有靠个人劳动赚来的收入，不止是单位按月发放的固定薪资，年底发的各类奖金，平时抽时间做兼职接项目拿到的酬劳，只要是在婚期内通过付出劳动拿到的合法收入，都算两人共有。 3、第二类是各类经营投资行为产生的盈利，小到夫妻俩凑钱开的小店每个月的流水利润，大到婚期内投出去的股权拿到的分红，买各类理财产品赚出来的溢价，都属于双方共同享有的财产权益。 4、第三类是依托个人智力成果转化来的实际收益，不管是作家婚期内拿到的出版物稿酬，还是技术从业者手里持有的专利对外授权后落袋的许可费用，哪怕相关智力成果是婚前就研发完成的，只要对应的实际收益是婚后才确定能拿到或者直接到账，都会划入共同财产范围。 5、第四类是通过继承或者他人赠与拿到的财产，除非立遗嘱的老人或者赠送财产的人当初白纸黑字明确写清楚这份东西只给夫妻俩当中某一个人，其他情况下婚后从亲戚那儿继承来的房产，或是朋友赠送的贵重物件，都默认归两人共有。 6、第五类是其他符合共有属性的特殊财产，比如婚期内双方单位按月代扣代缴的住房公积金，个人养老账户里婚后实际缴付的养老金部分，还有遇到企业破产时拿到的安置补偿费用，这类带有长期福利属性的钱款，也都算婚内共同财产。 7、除了法律直接划定的共有范围，夫妻双方完全可以通过自行签署书面财产协议的方式，把原本属于各自婚前的个人房产、存款等资产，约定成两个人共同所有，这类合法签署的书面约定对双方都有实打实的法律约束效力，后续处置财产时都要按这份约定来执行。 8、实操过程里要注意划清边界，一方在结婚登记之前就已经全款买好登记在自己名下的房产，因为意外工伤拿到的医疗补助和伤残赔偿，还有完全满足个人日常使用需求的专属贴身物品，这些都属于个人专属财产，不会被纳入婚内共同财产的分割范畴。 9、从行业长期服务的观察来看，现在越来越多年轻夫妻会主动提前梳理财产归属安排，后续这类书面财产约定的法律效力认定规则，也会随着司法实践的细化变得更清晰，能帮不少家庭避免后续因为财产界定模糊产生的不必要纠纷。

法律咨询顾问律师 最近回复：

很多夫妻在处理资金往来、购房等家庭事务时，经常搞不清哪些财产属于二人共有的婚内财产。 按照现行法律规定，婚内共有财产的认定以婚姻登记完成后、婚姻关系正常存续阶段为时间基准，法律有特殊规定或夫妻双方提前书面作出不同安排的情况除外。 日常大家熟悉的固定工资、年终奖、兼职赚的劳务报酬都属于共有范畴。婚内开店经营的收入、买理财或投资股权拿到的分红收益，以及婚内实际拿到手或者确定能拿到的稿费、专利许可费这类知识产权相关财产收益，也都纳入共同财产范围。婚内继承、接受他人赠与拿到的财产，除非遗嘱或者赠与文书里明确写了只归夫或妻其中一方，否则同样属于共有。还有婚内积累的住房公积金、个人养老金账户中个人实际缴付的部分、破产安置补偿费这类款项，也在共有财产范围内。 夫妻双方也可以签书面协议，把原本属于婚前个人的财产划定为二人共同所有，这份约定对双方都具备法律约束力。 需要特别留意，婚前已经取得的个人财产，一方因遭遇人身损害拿到的医疗费、残疾赔偿金等专属赔偿，以及个人专属的贴身生活用品，都不属于婚内共同财产，不会随婚姻关系延续自动转化为共有。

本地专业咨询顾问律师 最近回复：

不少务工朋友遇到工伤后，常搞不清哪些花销能走工伤保险报销，误把本该由基金承担的费用算在自己头上，平白增加不少经济负担。按照社保领域的专门法律规定，工伤相关的九类明确花销全部由工伤保险基金依规兜底，不需要用人单位额外承担这部分法定支出。 工伤就医过程中挂号、诊疗、用药的全部符合目录要求的支出，后续必要的康复训练产生的合理费用，都属于基金直接支付的范围。职工住院养伤期间的伙食补贴，要是医院不在社保基金统筹的本地范围内，转去外地就医产生的往返交通和落脚住宿的合理开销，也都可以提交材料申请核销。 身体受损后需要定制假肢、矫形器这类辅助器具的全部必要支出，经过专门的劳动能力鉴定部门确认确实生活无法自理的职工，能按月申领对应的生活照料保障费用。职工被评定伤残等级后拿到的一次性伤残补助，伤残等级达到一到四级的职工按月领取的伤残津贴，后续职工和单位解除或者终止劳动关系时可以申领的一次性医疗补助，也都在基金的支付清单里。 遭遇工伤致死的职工家属可以申领的丧葬补助、供养亲属的长期抚恤费用和工亡补助，包括整个工伤认定流程里产生的劳动能力鉴定相关手续费，全部由工伤保险基金全额覆盖。各地会结合本地社保基金运行的实际情况，细化各项费用的具体核算发放标准，申请报销前可以先到属地社保经办窗口核对本地的细化规则，提前准备好完整的诊疗记录、劳动关系证明等材料，避免跑多趟空路。

律图平台咨询顾问律师 最近回复：

结合现行社保相关法律的明确划定，职工遭遇工伤后产生的对应开销，可走国家规定渠道由工伤保险统筹账户直接拨付，具体覆盖范围如下。 1、工伤救治过程中产生的诊疗相关开销，以及后续配套的康复调理相关支出 2、职工工伤住院期间产生的伙食补贴开销 3、职工因本地医疗条件限制，需要前往工伤保险统筹覆盖区域之外就医时产生的交通、住宿与用餐相关支出 4、职工因工伤致残，需要配置假肢、矫形器这类辅助器具的采购安装全部开销 5、职工受伤后完全没法自主打理日常起居，经专门的劳动能力鉴定机构核实确认后，可申领的日常护理相关费用 6、对应伤残等级的职工可申领的一次性伤残补助，以及被认定为一级到四级伤残的职工每个月能按时领到的伤残津贴 7、工伤职工后续和单位终止或者解除劳动关系时，按规定可申领的一次性医疗补助 8、职工因工伤直接导致死亡的，其家属可申领的丧葬相关补助、需要供养的直系亲属的抚恤费用，以及对应工亡相关的专项补助 9、职工申请劳动能力等级鉴定时产生的全部鉴定相关费用 当前这类费用的执行细则并没有全国统一的固定数值，各地会结合自身工伤保险统筹账户的收支情况、本地居民平均收入水平等实际条件，制定适配本地的具体发放标准落地执行。往后随着工伤保险省级统筹甚至全国统筹的逐步推进，不同区域之间的待遇差距也会逐步缩小，工伤职工的相关权益保障会变得更为均衡统一。

律图昌吉律师 最近回复：

遭遇工伤后不少人搞不清哪些开销能走工伤保险基金报销，错把本该由基金承担的费用算到自己或用人单位头上，平白增加不必要的损失。 现行社保相关法律明确划定了工伤保险基金的法定支付边界，涵盖工伤全流程的核心保障项目。 工伤产生的常规诊疗、后续康复相关支出，住院期间的伙食补贴，经批准去往参保统筹区域外就医的全程交通与住宿开销，适配伤残情况安装假肢等辅助器具的全部费用。 伤者因伤残失去自主生活能力，经官方劳动能力鉴定机构确认符合条件的日常护理费用，对应伤残等级发放的一次性伤残补助，以及一级到四级伤残职工每月可领取的伤残津贴。 职工后续终止或解除劳动关系时可申领的一次性医疗补助，职工因工死亡后其家属能领取的丧葬补助、供养亲属抚恤及工亡补助，还有申请工伤相关鉴定产生的劳动能力鉴定费用。 所有项目的具体赔付金额，由各地根据当地实际经济水平确定统一执行标准，遇到争议可向当地社保行政部门核实细则。

新疆法务律师 最近回复：

相关支付规则出自《中华人民共和国社会保险法》第三十八条，工伤相关的九类费用，按国家规定从工伤保险基金里出。 治疗工伤产生的医疗费用，以及工伤后续康复的相关费用。 工伤职工住院期间的伙食补助费用。 工伤职工需要到当前社保统筹地区以外就医，产生的交通费、食宿费。 工伤职工因伤残需要安装、配置辅助器具，产生的购置及对应安装必要费用。 工伤职工生活不能自理，该状态经劳动能力鉴定委员会确认后，对应的生活护理费用。 工伤职工可领取的一次性伤残补助金，被认定为一级到四级伤残的职工，按月可领取的伤残津贴。 工伤职工和单位终止或者解除劳动关系时，按规定可享受的一次性医疗补助金。 职工因工死亡后，其遗属可领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、因工死亡补助金。 工伤认定及相关流程中产生的劳动能力鉴定费用。 以上所有项目都属于工伤保险基金的法定支付范围。 具体各项目的执行标准，由各统筹地区结合本地实际情况制定落地细则执行。

法律咨询顾问律师 最近回复：

不少劳动者遇到工伤后，常会分不清哪些钱是工伤保险基金出，哪些得由单位承担，甚至会出现自行垫付了本不该自己掏的费用的情况。按照社会保险法的明确规定，符合要求的工伤相关费用，有九类是可以走工伤保险基金报销或发放的。 首先是工伤治疗过程中产生的常规医疗费用，以及后续必要的康复训练相关支出，你住院期间的伙食补贴也不需要自己承担，这笔钱由基金按当地标准发放。如果你的伤情在参保的统筹地区内治不了，需要去外地就医，往返的交通和在外的食宿合理支出，也可以按规定找工伤保险基金报销。 要是伤情导致残疾，需要配置假肢、矫形器这类辅助器具，相关购置安装的费用也在基金的支付范围内。经过劳动能力鉴定委员会确认你生活完全不能自理、大部分不能自理或者部分不能自理的，对应的生活护理费也由基金按月发放。 后续和伤残待遇相关的部分，像一次性伤残补助金，一级到四级伤残职工每个月领的伤残津贴，也都是从工伤保险基金里出的。如果之后你和单位终止或者解除劳动关系，你能拿到的一次性医疗补助金，也走工伤保险基金渠道申领。 万一职工因工去世，他的遗属能领到的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金，全部由工伤保险基金承担。就连你申请工伤相关的劳动能力鉴定时产生的鉴定费，也不需要个人或单位掏，直接由基金支付。 这里要提醒大家，上面提到的所有待遇的具体计算和发放标准，各个统筹地区会结合本地的实际情况制定细则，申请之前可以先到当地社保部门确认具体要求，避免跑空。