我是有工伤六级和职业病九级。厂里只按六级赔付合法吗?

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根据中国法律规定，工伤和职业病的赔付应当分别计算，不能相互抵消。如果工厂只按照工伤六级赔付，而忽略了职业病九级的赔偿，这是不合法的。你可以要求工厂按照工伤保险条例和职业病防治法的规定，分别计算工伤和职业病的赔偿金额。如果工厂拒不支付，你可以向当地的劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。