工伤认定要多久才可以认定

1.社会保险行政部门处理工伤认定申请有明确的时间规定。一般情况下，自受理申请之日起60日内要作出工伤认定决定；对于事实清楚、权利义务明确的申请，需在15日内作出决定。
2.当认定需以司法机关或有关行政主管部门的结论为依据，且结论未作出时，工伤认定决定的时限会中止。
3.工伤认定决定作出后，会以书面形式通知申请工伤认定的职工或其近亲属以及职工所在单位。

建议：职工申请工伤认定时应准备充分材料，以加快认定流程。社会保险行政部门应严格遵守时间规定，提高工作效率。若遇到需等待其他部门结论的情况，应及时告知申请人时限中止情况。

法律分析：
（1）社会保险行政部门受理工伤认定申请后，通常需在60日内作出认定决定，这是一般的时间要求，保障了认定工作有合理的时间进行调查和判断。
（2）对于事实清晰、权利义务明确的工伤认定申请，要在15日内作出决定，提高了这类简单案件的处理效率。
（3）当需依据司法机关或有关行政主管部门的结论时，在结论未作出期间，工伤认定决定的时限会中止，避免作出不准确的认定。
（4）工伤认定决定作出后，会书面通知申请职工或其近亲属以及所在单位，确保相关方及时知晓认定结果。

提醒：职工申请工伤认定时要准备好充分材料，若遇到需等待其他部门结论的情况，要耐心等待。不同工伤案情复杂程度不同，建议咨询以获取更精准分析。

（一）社会保险行政部门受理工伤认定申请后，正常情况下60日内要作出工伤认定决定。若事实清楚、权利义务明确，需在15日内作出决定。所以职工或单位申请工伤认定后，可根据情况在相应时间后关注结果。
（二）当需依据司法机关或有关行政主管部门结论时，工伤认定时限会中止，职工和单位要耐心等待相关结论。
（三）工伤认定决定作出后会书面通知申请职工或其近亲属以及所在单位，各方要留意接收通知。

法律依据：
《工伤保险条例》第二十条规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门自工伤认定决定作出之日起20日内，将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位。

1.社会保险行政部门受理工伤认定申请后，通常要在60日内作出决定。若申请事实清晰、权利义务明确，需在15日内作出决定。
2.若需依据司法机关或行政主管部门的结论，在结论未出期间，工伤认定决定的时限暂停。
3.工伤认定决定作出后，会书面通知申请职工或其近亲属以及职工所在单位。

结论：
社会保险行政部门受理工伤认定申请后，一般60日内作出决定，事实清楚、权利义务明确的15日内作出决定；需以司法等部门结论为依据且未出结论时，认定时限中止；认定决定作出后书面通知职工或其近亲属及所在单位。
法律解析：
依据《工伤保险条例》，社会保险行政部门处理工伤认定申请有明确的时间规定。一般情况下60日的期限，保障了有足够时间调查核实。而对于事实清晰、权利义务明确的情况，15日作出决定提高了效率，能让职工更快知晓结果。当工伤认定需依赖司法机关或有关行政主管部门的结论时，时限中止是合理的，因为只有等这些专业结论出来，才能准确认定工伤。工伤认定决定书面通知相关人员和单位，保证了信息的准确传达。如果在工伤认定过程中遇到复杂问题，或者对认定结果有疑问，建议及时向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。