劳务合同因欺诈解除该怎么维权

（一）收集证据时，要确保证据的真实性、关联性和合法性，合同文本需完整无涂改，沟通记录要保留原始载体，证人证言要让证人如实陈述相关情况。
（二）协商过程中，要保持理性和冷静，以书面形式明确提出自己的诉求和依据，避免情绪化争吵。
（三）申请仲裁时，严格按照仲裁机构的要求准备仲裁申请材料，确保申请内容准确清晰。
（四）提起诉讼时，要撰写好起诉状，明确诉讼请求和事实理由，按照法院的程序和要求参与诉讼。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百四十八条规定，一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

1.收集证据，像合同文本、沟通记录、证人证言等，证明对方欺诈及自身损害。
2.与对方协商，要求其承担欺诈损失，如退还费用、赔偿经济损失。
3.若协商无果且合同有仲裁条款，向约定仲裁机构申请仲裁。
4.可向法院起诉，以合同目的无法实现为由，请求解除合同，让欺诈方担责赔偿，法院会公正裁决。

结论：
劳务合同因欺诈解除维权，可收集证据，先协商，协商不成有仲裁条款可申请仲裁，也可向法院起诉。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》，一方以欺诈手段使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。在劳务合同中遭遇欺诈，收集合同文本、沟通记录、证人证言等证据至关重要，这些能证明欺诈行为及造成的损害。先与对方协商，要求其承担损失，是较为温和的解决方式。若协商无果，合同有仲裁条款可申请仲裁，向约定仲裁机构提交申请。也能向法院起诉，以欺诈致合同目的无法实现为由，请求解除合同并要求欺诈方担责赔偿，法院会公正裁决。若在劳务合同欺诈解除维权中遇到难题，可向专业法律人士咨询，获取专业法律建议。

劳务合同因欺诈解除维权可收集证据后通过协商、仲裁或诉讼方式进行。
1.收集证据是维权基础，包括合同文本、沟通记录、证人证言等，以此证明对方欺诈行为及自身受损情况。
2.可先尝试与对方协商，要求其承担欺诈导致的损失，如退还已支付费用、赔偿经济损失等。
3.若协商无果且合同中有仲裁条款，可向约定的仲裁机构提交仲裁申请。
4.也能向法院提起诉讼，以对方欺诈致合同目的无法实现为由，请求解除合同，让欺诈方承担违约责任并赔偿损失，法院会依法裁决。

建议维权过程中及时收集和保存证据，协商时保持理性，仲裁或诉讼要严格遵循程序规定。

法律分析：
（1）收集证据是维权的基础，合同文本、沟通记录、证人证言等都能为证明对方欺诈及自身损害提供有力支撑。
（2）与对方协商是较为温和的解决方式，可要求对方承担因欺诈导致的损失，如退还费用、赔偿经济损失等。
（3）若协商不成，若合同中有仲裁条款，可向约定的仲裁机构申请仲裁。
（4）还能向法院提起诉讼，以欺诈致使合同目的无法实现为由，请求解除合同并要求欺诈方担责赔偿，法院会依法裁决。

提醒：
收集证据时要确保其真实性和关联性。不同案件情况有别，若遇到复杂问题，建议咨询专业人士进一步分析。