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企业未足额发放生育津贴
企业未足额发放生育津贴,劳动者可先和企业沟通,要求其补足差额。若沟通无果,可收集劳动合同、生育证明、工资流水、津贴发放记录等证据,申请劳动仲裁维权。劳动仲裁能判定企业补足生育津贴差额,若对仲裁结果不满意,还能向法院起诉。
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