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1.公司注销后工伤案判决分情况。若注销前依法清算且安排了工伤赔偿，按协议或方案执行。
2.若未依法清算，原公司股东、董事等清算义务人担责。
3.若恶意注销逃避债务，法院会让相关责任人赔偿。
4.审理时先确定工伤事实和赔偿额，公司有剩余财产或责任主体明确，由其赔偿；财产分完且主体难定，结合公平原则和具体情形判定。
结论：
公司注销后工伤案判决依不同情况处理，依法清算有赔偿安排则按安排执行，未依法清算由清算义务人负责，恶意注销让相关责任人担责，法院会先确定工伤事实和赔偿数额再判决。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》及相关劳动法律法规，公司作为独立法人，在注销时需遵循法定程序进行清算。若公司在注销前依法清算并对工伤赔偿作出安排，那么应按照相应协议或清算方案来执行赔偿。若未依法清算，原公司的股东、董事等清算义务人就需对工伤赔偿承担责任。若公司通过恶意逃避债务等手段注销，法院会依据法律规定，要求相关责任人承担工伤赔偿责任。法院审理此类案件，会先明确工伤事实和确定赔偿数额，若存在公司剩余财产或者责任主体清晰，就判决责任主体承担赔偿；若公司财产已分配完毕且责任主体难以确定，法院会结合公平原则和具体情况进行判定。如果遇到公司注销后工伤赔偿方面的法律问题，可向专业法律人士咨询获取帮助。
1.公司注销后工伤案判决要依据不同情况判定。若公司注销前依法清算且对工伤赔偿有安排，按协议或方案执行；未依法清算，原公司股东、董事等清算义务人担责；通过恶意逃避债务注销公司，相关责任人要承担赔偿责任。
2.法院审理时先确定工伤事实和赔偿数额。若公司有剩余财产或责任主体明确，判决责任主体赔偿；若财产分配完且主体难确定，结合公平原则和具体情形判定。
3.为保障工伤职工权益，工伤职工应及时收集劳动关系、工伤认定等证据。监管部门加强对公司注销程序审查，防止恶意注销逃避责任。公司应依法清算，妥善处理工伤赔偿问题。
法律分析：
（1）公司在注销前依法清算且对工伤赔偿有安排的，遵循相关协议或清算方案来执行赔偿，这保障了工伤员工在公司正常注销程序下的权益。
（2）若公司未依法清算就注销，原公司股东、董事等清算义务人需对工伤赔偿负责。这是因为他们有义务依法完成公司清算，未履行该义务就要承担相应后果。
（3）对于通过恶意逃避债务等方式注销公司的情况，法院会依据规定让相关责任人承担工伤赔偿责任，防止公司利用注销来逃避工伤赔偿。
（4）法院审理时，先确定工伤事实和赔偿数额。若公司有剩余财产或责任主体明确，判决责任主体赔偿；若财产分配完且主体难确定，结合公平原则和具体情形判定。
提醒：工伤员工遇到公司注销情况，要注意留存相关证据，若对赔偿责任主体和赔偿方案有疑问，建议咨询专业法律人士进一步分析。
（一）公司依法清算且对工伤赔偿有安排的，遵循协议或清算方案来执行赔偿。
（二）公司未依法清算的，原公司股东、董事等清算义务人要承担工伤赔偿责任。
（三）公司恶意注销逃避债务的，法院会让相关责任人承担工伤赔偿责任。
（四）法院先确定工伤事实和赔偿数额，若公司有剩余财产或责任主体明确，判决责任主体赔偿；若财产分配完且主体难确定，结合公平原则和具体情形判定。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第七十条规定，法人的董事、理事等执行机构或者决策机构的成员为清算义务人。法律、行政法规另有规定的，依照其规定。清算义务人未及时履行清算义务，造成损害的，应当承担民事责任；主管机关或者利害关系人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。
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