您好,我理解您现在遇到工伤问题的困扰。根据您描述的情况,我建议您先做好以下几点准备:1. 立即收集和保存所有相关证据,包括但不限于:医疗记录、诊断证明、医疗费用单据、事故现场照片、工友证言等。这些证据对后续维权非常重要。2. 尽快申请工伤认定。根据《工伤保险条例》规定,用人单位应在事故发生之日起30日内提出工伤认定申请。如果老板不配合,您或近亲属可以在1年内直接向当地社保部门申请。3. 关于老板让您走司法程序的说法,建议您先不要着急。司法程序确实是维权途径之一,但在此之前,您可以先尝试通过劳动仲裁等行政途径解决,这样成本相对较低。4. 如果伤情较重,建议先进行劳动能力鉴定,这关系到后续的赔偿标准。建议您尽快到当地劳动保障部门咨询具体流程,必要时可以寻求专业律师帮助。如果老板确实不愿意协商解决,再考虑通过法律途径维权也不迟。您现在的首要任务是先养好伤,同时注意保存好所有证据。
2025-11-30 10:46:04 回复
老板让走司法程序也别怕。先收集能证明你在工地工作、受伤事实的证据,像劳动合同、工友证言、医院诊断等。然后去做工伤认定,确定是工伤后再做劳动能力鉴定,评估伤残等级。之后就可根据鉴定结果,要求老板赔偿医疗费、误工费等费用。若老板不赔,可去起诉维权。
2025-11-30 10:41:36 回复严格三重认证
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