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想了解,尘肺七级工伤用人单位可以辞退吗
一般情况下,用人单位不能辞退尘肺七级工伤职工。尘肺病是职业病,职工因工伤残被鉴定为七级的,用人单位不能随意解除劳动合同。若职工存在严重违反单位规章制度等法定过错情形,单位可辞退。解决方案是若单位违法辞退,职工可要求继续履行合同,或主张违法解除赔偿金,按经济补偿标准的二倍计算。
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