事业单位逼退怎么办?

【法律意见】建议离婚。【法律依据】第三十二条　男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民提出离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。有下列情形之一，调解无效的，应准予离婚：（一）重婚或有配偶者与他人同居的（二）实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改的（四）因感情不和分居满二年的（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。一方被宣告失踪，另一方提出离婚诉讼的，应准予离婚。

如果女儿还是初中生，或者年龄不满16周岁，逼着女儿退学去打工，违反了《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《禁止使用童工规定》，属于严重的违法行为。《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《禁止使用童工规定》等法律明确规定，不满16周岁的未成年人，不分性别，依法享有九年制的义务教育权利，任何人包括其父母都不能限制。同时明确规定，任何单位都不准招用不满16周岁的童工，否则严格查处。