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装修工人受伤怎么分责

周* 甘肃-张掖 工伤纠纷咨询 2024.03.26 12:30:49 437人阅读

装修工人受伤怎么分责

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解析:
在为私人工作的情况下,若行为构成了帮工的性质,通常情况下所产生的责任应由被帮工方承担。
然而,若是帮工人存在重大过失导致伤害或损失的话,则双方需共同承担相应的法律责任。
至于具体的责任分配,将会根据事故发生时双方的过错程度进行裁定,包括对医疗费、护理费、交通费以及营养费等方面的赔偿责任。
法律依据:
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

2024-03-26 12:42:13 回复

雇佣关系中的人身伤害赔偿,业主需要承担相应的赔偿责任。法律依据请参阅《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的如下规定:第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。

你好,按合同约定处理,一般都是有对方承担,与你没有关系。

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