2023年拖欠员工工资能申请破产吗

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对于法人已申请破产，拖欠员工的工资怎么办这个问题，解答如下, 如果没有其它违法行为，公司申请破产后,破产财产不足已支付工人工资,法人是不会因此判刑的。　　《中华人民共和国企业破产法》　　第一百一十三条　破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：　　
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；　　
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；　　
（三）普通破产债权。　　破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。

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对于法人已申请破产，拖欠员工的工资怎么办这个问题，解答如下, 如果没有其它违法行为，公司申请破产后,破产财产不足已支付工人工资,法人是不会因此判刑的。　　《中华人民共和国企业破产法》　　第一百一十三条　破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：　　
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；　　
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；　　
（三）普通破产债权。　　破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。

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关于公司申请破产拖欠员工工资怎么办这个问题，是这样规定的，在公司破产后进入清算程序，然后再扣除破产费用后，支付员工工资，因此公司在清算的时候有剩余财产，你才会得到工资，不然的话，是没有工资的。