最近厂里资金不足，出了一份拖欠工资告知书

可以要求公司支付两倍的经济赔偿金，另外可以主张足额支付拖欠的工资已经拖欠部分25%的经济赔偿金。

关于这个拖欠工资告知书，其实可以不用写告知书，写个请求支付工资的催款函就行，而且拖欠的工资可以要求补发。公司合法单方面解除劳动合同的，可以要求给予经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 公司违法解除劳动合同的，应当依照经济补偿金标准的二倍向劳动者支付赔偿金。