职工工伤鉴定程序需要哪些材料

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1、《职工劳动能力鉴定申报表》一份（贴1寸照片）；　
2、书面申请报告一份（用A4纸打印）；
申请内容包括受伤情况、诊疗经过、鉴定类别。鉴定类别有工伤评级、延长停工留薪期、配置辅助器具等其它相关项目。
3、身份证复印件一份（用A4纸复印）。　
4、原始病历有效复印件及诊断证明；　
5、《工伤认定决定书》原件和复印件一份。　
6、受伤部位与面部同照的五寸彩色照片一张。　　
7、已参加工伤保险的工伤职工提交《淄博市工伤（职业病）康复评定报告》一份,《山东省工伤职工停工留薪期确认通知书》一份。
8、劳动能力鉴定委员会办事机构要求提供的其他材料。

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您好，针对您的鉴定材料的质证程序问题解答如下, 在鉴定程序开始后，双方应当向提交检材，对于医疗纠纷来说主要就是患者钓病历材料。对于双方提交的书面陈述或医学理论书籍，仅是为了支持己方的主观观点而提供的参考意见，不属于检材的范围。应当组织双方对病历材料当面质证，详细记录双方意见，尤其是对于病历材料记录客观性方面的异议，给予当事人发表意见的充分权利。即使双方对于病历材料的客观性认识存在一些分歧，如果双方均认可病历材料作为检材，即可按照法定程序向鉴定机构移送鉴定材料、委托鉴定。
2.鉴定书的形式审查医疗纠纷经鉴定机构鉴定作出鉴定结论后，由于鉴定结论本身涉及专门知识的运用，审批人员往往只能凭自己的专业知识在形式上进行审查，要真正对鉴定的依据、技术手段的运用等专门问题进行实质性的审查是比较困难的。《证据规则》第二十九条规定，审判人员对鉴定人出具的鉴定书，应当审查是否具有下列内容：
(1)委托人姓名或者名称、委托鉴定的内容。