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我现在要辞职，，，我这培训分为场外培训（未进厂），和场内培训（进厂签订劳务合同）。。。。。。辞职老板要扣除我场外培训费，合理吗 当然场外培训没进厂也没工作，偶尔网上讲课培训和老板出钱让我去考相关的证件。。。。这些辞职都要扣除
根据劳动法规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。所以要根据您的培训内容及签订培训协议判断，若约定的违约金过高，则过高部分无效
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