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我想问下员工全年年假10天,现在7月底离职了,年假怎么算?

ask****589 北京-北京 工资福利咨询 2021.07.22 14:01:27 502人阅读

我想问下员工全年年假10天,现在7月底离职了,年假怎么算

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您好,可以要求公司支付年假工资。

2021-07-22 14:04:00 回复
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可以按照已上班的日期比例计算

2021-07-22 16:14:20 回复
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您好,可以要求公司支付年假工资。

2021-07-22 14:16:15 回复

1、员工自动离职的,按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。
2、如果因为员工自动离职,给用人单位造成损失的,可以要求赔偿。
3、法律依据《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。

各地不同)核定基数;职工工资在300-60之间的,按实申报社保是不能一次性缴纳多年的。因为社保缴纳一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300的,以当地上年度职工平均工资的300为缴费基数;每年社保都会在固定的时间(3月或者7月。职工工资收入无法确定时,需要准备工资表这些证明;职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60的,以当地上一年职工平均工资的60为缴费基数,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数。

一、年休假和探亲假可以同时享受吗
这是两个不同的概念,当然可以同时存在,但各地会有不同的规定。
二、法律依据
一般年假是针对所有劳动者,按照《职工带薪年休假条例》第三条规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。探亲假则主要针对在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工。
《关于职工探亲待遇的规定》(国发〔〕36号文)第三条规定,职工探亲假期:
(一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天。
(二)未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天,如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次,可以两年给假一次,假期为45天。
(三)已婚职工探望父母的,每4年给假一次,假期为20天。 探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。

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