如果没有签订劳动合同情况在公司上班了

[律师回复]我是江苏专业律师，处理过你咨询的问题，需要进一步帮忙和我电话联系（壹叁壹伍壹壹叁肆玖壹叁）

[律师回复]需要根据实际案情及证据要求单位进行赔偿，我是江苏专业律师，处理过你咨询的问题，需要进一步帮忙和我电话联系（壹叁壹伍壹壹叁肆玖壹叁）

[律师回复]我妈妈在工地受了工伤?

[律师回复]有问题需要帮助随时联系我

[律师回复]你好，可以说下你的具体情况或者联系韩律师详细咨询

[律师回复]你好 一般情况是七级伤残

[律师回复]你好 需要先确认劳动关系存在

[律师回复]在公司宿舍喝酒死亡谁负责，想了解这种情况下家属可以追究哪些法律责任？

[律师回复]您好，我已查看您的问题，我稍后将向您致电沟通，请注意接听~

[律师回复]工人在工地受伤，各方都有责任，具体责任要通过诉讼去划分

[律师回复]您好，请您详细说明一下整体案件的经过和您的主张诉求，以便于我们第一时间帮您分析案件给您回复。

[律师回复]你好，有什么需要咨询的

[律师回复]您可以大概情况说一下

[律师回复]以前得工伤流程都走过吗

[律师回复]您好,这种情况需要根据具体情况来分析处理。首先建议您立即就医,并保存好所有的医疗记录和诊断证明。这既是保障健康,也是后续维权的重要证据。关于工伤认定,主要看是否符合工作时间、工作场所、因工作原因这三个要素。如果是因工作原因在工作场所受伤,比如搬运货物时扭伤,一般可以认定为工伤。但如果是自己不小心摔倒等与工作无关的情况,可能就比较难认定。如果确属工伤,您可以: 1. 让单位在30日内向社保部门申请工伤认定 2. 治疗期间享受工伤医疗待遇 3. 根据伤残等级获得相应补偿建议您: 1. 先与单位沟通,要求其申报工伤 2. 如果单位不配合,您本人也可以在1年内直接向社保部门申请认定 3. 保留好医疗票据、诊断证明、证人证言等证据如果后续遇到认定困难或赔偿问题,可以再咨询专业律师寻求帮助。现在最重要的是先治疗养伤,祝您早日康复。