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办公室的有毒气体超标应该由谁负责

刘* 福建-宁德 劳动争议咨询 2020.12.07 00:16:32 402人阅读

办公室的有毒气体超标应该由谁负责

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  根据《劳动法》第五十四条规定:“用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。”  你们单位明知办公室装修后应采取通风措施,使有毒气体含量控制在国家规定许可的范围内才能安全办公,却要求员工在装修完工后的第二天就搬进去办公,并且在员工反映气味难闻时没有及时处理,致使员工继续在有毒气体超标的环境下工作。因此你们单位未能履行为员工提供安全卫生的工作环境的义务,对员工中毒负有责任,所以你所在的单位应承担赔偿责任。

2020-12-07 00:17:32 回复

你好,关于上述的问题,解答如下, 【法律意见】
如果是暖气管道的质量原因,造成的损失由暖气公司赔偿。
【法律依据】
《产品质量法》
生产者应当对其生产的产品质量负责。 产品质量应当符合下列要求:
(一)不存在危及人身、财产安全的不合理的危险,有保障人体健康和人身、财产安全的国家标准、行业标准的,应当符合该标准;
(二)具备产品应当具备的使用性能,但是,对产品存在使用性能的瑕疵作出说明的除外;
(三)符合在产品或者其包装上注明采用的产品标准,符合以产品说明、实物样品等方式表明的质量状况。

根据《劳动法》第五十四条规定:“用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。”  你们单位明知办公室装修后应采取通风措施,使有毒气体含量控制在国家规定许可的范围内才能安全办公,却要求员工在装修完工后的第二天就搬进去办公,并且在员工反映气味难闻时没有及时处理,致使员工继续在有毒气体超标的环境下工作。因此你们单位未能履行为员工提供安全卫生的工作环境的义务,对员工中毒负有责任,所以你所在的单位应承担赔偿责任。

  根据《劳动法》第五十四条规定:“用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。”  你们单位明知办公室装修后应采取通风措施,使有毒气体含量控制在国家规定许可的范围内才能安全办公,却要求员工在装修完工后的第二天就搬进去办公,并且在员工反映气味难闻时没有及时处理,致使员工继续在有毒气体超标的环境下工作。因此你们单位未能履行为员工提供安全卫生的工作环境的义务,对员工中毒负有责任,所以你所在的单位应承担赔偿责任。

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