厂办大集体退休年龄是多少岁？

法律咨询顾问

4006436560

咨询我 已解答 31383 个法律咨询 >

单位自办的集体公司应运而生。国有公司的工人娃儿被国有公司自己包下来了，又不能马上把他变成国有公司工人，就把他们放在劳动服务公司，形成了厂办大集体。而这类大集体公司，在90年代市场经济时代多被改革或破产，而妥善安置大集体失业分流人员，也成为当今社保的遗留问题。由于各地大集体安置政策有差异，所以退休政策不尽一致。但是，符合“直通车”政策的，能够直接解决退休；符合4050政策的，能够按照4050政策参加社保，直至符合退休要求时解决退休。目前，仍然在参保而无解决退休手续的原大集体失业人员，在累计交费满15年，达到法定退休年纪时，能够解决退休手续。原从事特殊工种且特殊工种经历满10年的大集体人员，能够提供本人档案，提前五年解决退休。

法律咨询顾问

4006436560

咨询我 已解答 31383 个法律咨询 >

你好，关于上述的问题，解答如下, 女干部下岗仍然按干部年龄退休。
　　企业女干部因为企业改制下岗，并不因此改变干部身份，依然按照干部年龄满55岁退休。但下岗后再上岗或者解除劳动关系再就业从事工人工作，达到一定年限的，可以按工人身份年满50岁退休。
　　对于改变身份工作年限的确定，各地规定不一，有的地区两年，有的三年。
　　《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》
　　劳部发〔1995〕309号　
　　75．用人单位全部职工实行劳动合同制度后，职工在用人单位由转制前的原工人岗位转为原干部（技术）岗位或由原干部（技术）岗位转为原工人岗位，其退休年龄和条件，按现岗位国家规定执行。