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开具工作单位证明包括哪些注意事项

李* 浙江-嘉兴 劳动争议咨询 2020.09.25 14:24:42 357人阅读

开具工作单位证明包括哪些注意事项

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您好,关于开具工作单位证明包括哪些注意事项这个问题,我的解答如下, 每个人都有一份自己的工作,所以我们应该要对关于工作单位证明要有一定的了解。那么,开具工作单位证明有哪些注意事项?下面为大家整理了工作单位证明的相关知识,希望能帮到大家。开具工作单位证明有哪些注意事项?根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立:
1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;
2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;
3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。同时该通知也规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
(1)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
(2)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
(3)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
(4)考勤记录;
(5)其他劳动者的证言等。

2020-09-25 14:26:42 回复
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  • 要求单位开具解除劳动合同证明书时的注意事项有哪些?

    专业解答1、会涉及到领取失业救济金的问题,所以解除合同证明书一定要标明是对合同终止或者公司提出解除。2、根据《劳动合同法》第50条第二款规定,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

    2024.09.15 2333阅读
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