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为了规避经济补偿金,加班补贴可否不做入工资表、?

肖** 河北-承德 工资福利咨询 2020.06.14 11:09:45 444人阅读

我刚进入一家公司一个月,公司说加班时间算加班工资,但是下月发工资时,我看到工资条并没有加班费,加班补贴这一项,询问财务,财务说是为了规避经济补偿金,加班补贴不做入工资表,请问加班补贴可否不做入工资表?

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不可,加班费也属于扣税的范围。
对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。2012年2月,税务总局纳税服务司表示节假日加班费需依法纳税。

2020-06-14 11:12:45 回复
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如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
1、如果加班费你们在合同中有明确约定的,一般都是按约定计算的。
2、社保未按真实工资申报,你可以要求补交差额部分的社保,但是你个人应交部分,应由你个人承担的。
3、劳动仲裁前往当地劳动部门申请就可以的,仲裁可以请律师也可以不请律师。建议委托律师处理会更加方便。

2020-06-14 11:10:45 回复
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