广西工伤赔偿律师在线咨询

25天皮外工伤赔偿金额怎么算

1、皮外伤工伤能赔多少钱得看具体情况来算。得先去做工伤认定，再做劳动能力鉴定，确定是不是构成伤残。要是皮外伤没达到伤残等级，一般赔偿项目和算法是这样的： 医疗费，拿医院开的医药费、住院费这些收款凭证，结合病历、诊断证明等证据确定，花了多少就赔多少； 停工留薪期工资，职工因为工伤要暂停工作去治疗，原来该有的工资福利不变，单位要每个月按时给。要是25天的皮外伤，这25天一般就是停工留薪期，按受伤前的工资标准算这段时间的工资； 护理费，如果职工生活不能自理需要人照顾，单位得负责安排。要是单位没安排，就得按照当地护工做同样级别护理的报酬标准，给职工付护理费； 住院伙食补助费，职工住院治工伤的伙食补助，标准由当地政府定。 2、要是劳动能力鉴定后达到了伤残等级，还能拿到一次性伤残补助金等赔偿。具体赔多少，得结合实际和当地标准好好算。 ...

临时工人损伤达九级伤残要怎么去赔偿

1、临时工人九级伤残赔偿，重点是搞清双方是劳动关系还是劳务关系。 2、要是劳动关系，通常按工伤来处理。得先做工伤认定，用人单位得在规定时间向社保部门提出申请。要是单位没申请，受伤的工人、他的近亲属或者工会组织能在规定时间自己去申请。认定为工伤后，再做劳动能力鉴定，确定是九级伤残。赔偿的项目有医疗费、停工期间的工资、一次性伤残补助金（九级伤残是9个月的本人工资）、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金（具体标准由省级政府定）等。 3、要是劳务关系，双方就按照过错承担责任。受伤的人要拿出证据，证明自己是因为劳务受的伤。雇主一般按照过错赔偿医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。算残疾赔偿金，是按法院所在地上一年城镇居民或者农村居民的收入标准，从定残那天起算二十年。不过要是伤者超过六十岁，每大一岁就少算一年；超过七十五岁，就只算五年。 4、要是协商赔偿谈不拢，属于工伤的可以通过劳动仲裁、打官司解决；属于劳务关系的能直接去法院起诉，要求赔偿。 ...

工伤治疗好了是否还能申请认定

工伤治疗好了也能申请认定。按照《工伤保险条例》，职工遭遇事故伤害，或者被诊断、鉴定为职业病后，其所在单位要在事故伤害发生，或者被诊断、鉴定为职业病之日起30天内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是有特殊情况，经过社会保险行政部门同意，申请时间可以适当延长。 万一用人单位没按规定去申请工伤认定，工伤职工本人、近亲属或者工会组织，可以在事故伤害发生，或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。 这里要注意，工伤认定申请期限是从事故伤害发生，或者被诊断、鉴定为职业病之日开始算，并不是治疗结束的时间。所以，就算工伤已经治好了，只要还在规定时间内，就能够申请。而且，工伤认定关系到职工能否享受工伤保险待遇这些权益，治疗好后申请认定，并不会影响对事故是否属于工伤性质的判定。 不过呢，去申请的时候得准备好材料，像劳动关系证明、医疗机构诊断证明这些都得带上。 ...