在梁某与某大型企业的工伤赔偿案件中,梁某入职时公司让其签空白文件,未给合同、未缴纳社保,上班40天便因工受伤。事故后,企业百般推脱赔偿,且存在地方保护倾向,梁某维权陷入僵局。王菲律师接手后,深刻践行“精准维权,让权益落地有声”。她没有走常规的漫长诉讼老路,而是第一时间从零散材料里抠证据、建链条。调取流水锁定派遣单位为实际发薪主体,整理证据证明用工单位的实际管理,提取相关证据坐实工伤事实,同时固定公司入职违法收取费用的证据,强化企业过错。证据扎实后,精准定性法律关系,多次与仲裁委、两家公司沟通,给出可落地的调解方案。最终,仅用一个月,梁某一次性拿到全部赔偿,省去多重诉累,真正让权益落地。
在刘某与某公司的劳动争议案件中,刘某自行仲裁败诉后委托王菲律师。律师再次秉持“精准维权,让权益落地有声”的理念。全面复盘案件,精准找出仲裁败诉症结。厘清法律关系,认定公司主动提出工作交接属双方协商解除劳动关系,纠正刘某仲裁时混淆补偿金与赔偿金的错误;规范金额计算,明确经济补偿金按应发工资为基数,结合工龄核算,驳斥公司“扣除社保”的无理主张;完善证据链,固定核心证据,针对性反驳公司所称员工违规的不实抗辩;应对程序争议,明确一审变更诉求合法合规,封堵对方程序抗辩。庭审中,律师的代理意见被法院全部采信,一审判决公司支付拖欠工资、经济补偿金。公司上诉后,律师继续精准抗辩,最终二审维持原判,刘某的合法权益得到全面保障。
回首王菲律师的执业生涯,无数个像这样的案件,她始终以“精准维权,让权益落地有声”为指引。每一个案件的背后,都是她对法律的敬畏和对当事人权益的执着守护。她用自己的专业和智慧,将一个个看似无解的难题化为胜诉的曙光,让当事人的权益真正落地,在法律的道路上,留下了一个个坚实而又闪耀的脚印。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
网站地图