外出遇交通事故，算工伤吗？法院这样判！

2024年11月，昆明市呈贡区的一位医药代表工友，在外出拜访药店时发生了交通事故，导致胫腓骨骨折并做了内固定手术。这位工友此前已经请了律师处理交通事故，但该律师不擅长办理工伤案件。后来，工友在抖音上看到段彪永律师的直播，便和丈夫一同来到律所，委托段彪永律师办理其工伤案件。

这起案件主要有以下几个核心争议点：

第一，外出办事发生交通事故是否能认定为工伤？

第二，如何确定工伤伤残等级？

第三，公司是否应该给予赔偿以及赔偿金额是多少？

对于第一个争议点：

法院查明，这位工友是在外出拜访药店的工作过程中发生的交通事故。原告主张，根据相关规定，外出办事导致的交通事故，不区分主责和次责，都可以认定工伤。被告公司未明确提出反对意见。法院最终认定，该工友的情况符合工伤认定条件，因为其是在工作时间、因工作原因外出而遭遇事故，所以认定为工伤。

对于第二个争议点：

法院查明，经过专业的劳动能力鉴定机构鉴定，该工友的伤情达到了一定的伤残等级。原告主张按照鉴定结果确定伤残等级。被告公司起初对鉴定结果有异议，但未能提供有效证据反驳。法院认为，劳动能力鉴定是由专业机构按照法定程序进行的，具有权威性，因此采信了鉴定结果。

对于第三个争议点：

法院查明，该工友因工伤遭受了实际损失，包括医疗费用、误工费等。原告主张公司应给予合理赔偿。被告公司辩称赔偿金额过高。法院认为，根据工伤认定和伤残等级鉴定结果，结合工友的实际损失情况，公司应该给予相应赔偿。最终，在段彪永律师的努力下，工友和公司达成和解，报销社保部分后拿到赔偿约18万元。

这个案子看下来，有几点普通人也能记住。如果在工作中受伤，首先要及时咨询专业的工伤律师，不要盲目处理。保留好相关的证据，比如劳动合同、医疗记录等。遇到老板不配合的情况，要通过合法的途径，如申请仲裁、向法院申请强制执行等来维护自己的权益。

这起案件中，工友最终获得了满意的赔偿，合法权益得到了法律的公正保护。代理这个案子的，是云南曲直律师事务所的段彪永律师。他自2011年开始执业，执业的这十几年里，他办过600余起同类案件。正是这些实战积累，让他在本案中一眼看出了工伤认定和赔偿问题的关键所在。中国政法大学硕士期间打下的扎实功底，在处理本案复杂的工伤认定和赔偿计算问题时派上了大用场。这就是这起案子的最终结果，也是专业价值的最好证明。