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民商与婚姻纠纷交织下的法律博弈

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来源:律图小编整理 · 2026.04.29 · 1043人看过
诉讼指南专业律师 马国律师 已认证
评分:5.0 服务:407人 执业8年
律所:山东盛雅律师事务所
执业证号:13717201810044304
擅长领域:合同事务
咨询电话:15753021399
案例展示:-
律师优势:有顾问单位经验,丰富的专业经验;擅长刑事辩护、一般民事诉讼,同时担理多家企事业单位法律顾问。理论功底扎实,专业知识丰富,形成良好的口碑,最大限度地维护当事人的合法权益,赢得了当事人的尊重与信任。
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导读:民商合同纠纷与婚姻家庭纠纷常常相互交织,不同领域的法律问题相互影响,处理起来颇为复杂。山东盛雅律师事务所的马国律师,在执业过程中就处理过多起涉及此类交叉法律关系的案件,展现出了其在复杂法律事务中的专业能力。

梁广宇律师是广州番禺人,现为广东鹏瑞律师事务所专职律师。在踏入律师行业前,他在劳动部门工作多年,这段经历为他积累了丰富的劳动纠纷实践经验。执业后,他又办理了逾1000件各类案件,涵盖民事、经济、刑事等多个领域。这种先在劳动部门积累实务经验,再在更广泛法律领域深耕的复合经历,使他能从不同视角剖析问题,为案件解决带来新思路。

在某船舶工程公司违法分包下的工伤保险责任承担纠纷案中,梁广宇律师的跨界能力得到了充分展现。申请人孙先生在工作中受伤被认定为工伤,但公司以工程已分包给第三方、与申请人不存在劳动关系为由,拒绝承担工伤保险责任,甚至提起行政诉讼企图拖延时间。这一案件不仅涉及劳动关系认定、工伤保险责任承担等法律问题,还包含建筑行业常见的多层分包、规避用工责任等复杂情况。

面对公司提出的“工程已分包,工资系代发”的抗辩,梁广宇律师凭借以往在劳动部门工作时对劳动关系认定的深入了解,紧扣证据链条。他指出,虽然公司出示了承揽协议,但无法证明分包行为合法有效,且申请人接收的是公司的管理,公司还与申请人签订了劳动合同,办理了载有其名称的出入证,并按月支付报酬,这些都完全符合劳动关系成立的要件。对于公司试图通过行政诉讼拖延时间的策略,梁律师援引行政诉讼法相关规定,说服仲裁委采纳工伤认定决定书作为有效依据。此外,在工资标准核算上,公司拒不提供详细工资构成,梁律师依据广东省工资支付条例及申请人提供的证据,成功推算出工资标准,精确计算出停工留薪期的工资差额。本案经仲裁委审理,全额支持了申请人的核心诉求,裁决公司支付各项工伤保险待遇共计23万余元。

各类案件往往融合了不同领域的知识和问题,需要综合分析和应对。梁广宇律师这样的复合型律师,能以更全面的视角和专业能力,为当事人提供独特的解决方案,在复杂案件中准确把握关键,高效维护当事人的合法权益。

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