职务侵占罪怎么争取不予起诉

一、职务侵占罪怎么争取不予起诉

争取职务侵占罪不予起诉，可从以下方面着手。一是情节显著轻微、危害不大，不构成犯罪。若侵占数额未达立案标准，或侵占行为系因工作失误等偶然因素，且及时归还财物，未造成严重后果，可主张不构成犯罪而不起诉。二是证据不足。如控方收集的证据无法形成完整证据链，不能排除合理怀疑证明犯罪事实，可要求检察机关作出证据不足不起诉决定。三是存在法定不起诉情形。如犯罪已过追诉时效期限、经特赦令免除刑罚等。四是犯罪情节轻微。主动自首、立功、积极退赃退赔、取得被害人谅解等，可向检察机关提出根据相关规定对犯罪嫌疑人作出酌定不起诉处理。

二、职务侵占罪追诉标准是多少年

职务侵占罪的追诉时效根据犯罪数额不同而有差异。

根据法律规定，职务侵占罪数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。其追诉时效为五年。

数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。追诉时效为十年。

数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。追诉时效为二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

具体追诉时效，要结合案件实际的犯罪金额等情况来准确判断。例如，犯罪数额属于数额较大的范畴，在五年内司法机关有权进行追诉。

三、职务侵占罪不起诉条件有哪些

职务侵占罪不起诉分三种情形。一是法定不起诉，如犯罪嫌疑人没有犯罪事实，或有《刑事诉讼法》第十六条规定的情形（情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪等）。二是酌定不起诉，犯罪情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，检察院可以作出不起诉决定。三是证据不足不起诉，对于二次补充侦查的案件，人民检察院仍然认为证据不足，不符合起诉条件的，应当作出不起诉的决定。比如，若证明嫌疑人构成职务侵占的关键证据存在瑕疵，无法形成完整证据链，经补充侦查仍达不到起诉标准，就可能作出不起诉决定。

当我们探讨职务侵占罪怎么争取不予起诉时，需要综合多方面因素考量。首先要积极配合调查，如实供述自己的犯罪行为，展现出良好的认罪态度。再者，若能及时归还侵占的财物，也可能对争取不予起诉产生积极影响。同时，要证明自身犯罪情节显著轻微，比如侵占金额较小、行为未给单位造成重大损失等。你是否正面临与职务侵占罪相关的困扰呢？对于如何更好地争取不予起诉，是否还有诸多疑问？如果是，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答，助力你明晰应对之策。