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合作关系未经过同意私自把货款挪用违法吗

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来源:律图小编整理 · 2025.05.26 · 2574人看过
导读:行为人若为公司、企业或其他组织内员工,未经授权擅自挪用单位货款用于私人或营利活动,或非法交易,且金额达到一定标准并超过三个月未还,或虽未超三个月但金额巨大,均涉嫌挪用资金罪。
合作关系未经过同意私自把货款挪用违法吗

一、合作关系未经过同意私自把货款挪用违法

行为人作为公司、企业或其他组织中的工作人员,在其职责范围内,未经授权擅自挪用所在单位所拥有的货款用于私人用途或者借予他人牟取利益,且该数额达到一定标准,并且经过了三个月以上仍未能偿还者;

另外,即便该行为并没有超出三个月的期限,但由于其涉及金额较大并围绕营利性活动展开,或者涉及到非法交易等不良行径,同样也会被认定为涉嫌触犯挪用资金罪。

刑法》第二百七十二条

公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,处三年以上七年以下有期徒刑;数额特别巨大的,处七年以上有期徒刑。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚

二、合作关系因工受伤算工伤

合作关系因工受伤不算工伤。

工伤是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤。

工伤认定的前提是存在劳动关系

合作关系不属于劳动关系。

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系

劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取劳动报酬和受劳动保护。

工伤保险条例》第六十二条

未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用,但针对的是依照本条例规定应当参加工伤保险的劳动者。

法律是一种普遍的约束,它既保护我们的权益,也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律,以便更好地保护自己的权益,更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题,“合作关系未经过同意私自把货款挪用违法吗”,法律的学习和理解是一项长期的任务,需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程,把它看作是一次自我提升的机会,以便更好地适应社会的发展和变化。

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