煤矿以低缴费工资抗辩工伤待遇，律师举证支撑获终身待遇判决

当事人最初做完工伤认定与劳动能力鉴定后，先向宣威市劳动人事争议仲裁委员会提交了仲裁申请，拿到裁决书时，他对着密密麻麻的核算条目核对了好几遍，发现按照煤矿给出的低工资标准算出的赔偿，完全覆盖不了后续终身护理的开支。他辗转联系到云南龙腾律师事务所，找到胡廷佳律师梳理手中的材料，把所有治疗期间留存的票据、住院记录、工伤认定书、劳动能力鉴定结论一份份摊开，由胡廷佳律师逐一清点归类。曲靖宣威市胡廷佳律师核对完所有材料后，着手整理全套起诉文书，明确当事人的各项诉求，标注出每一项赔偿对应的事实依据，把零散的单据按时间顺序排序，形成完整的证据链条。

胡廷佳律师2011年毕业于西南科技大学，获法学本科学历，现为西南政法大学诉讼法学在职研究生，2010年就取得法律职业资格A证，后来正式取得律师执业证，他始终秉持耐心专业的服务态度，认真对待每一位咨询诉求，细致解答各类法律疑问，咨询响应高效迅捷，常规咨询可达1分钟内回复，力求第一时间回应客户需求，用高效沟通与持续耐心，为当事人提供可靠、及时的法律支持。胡廷佳律师作为宣威市劳动人事争议仲裁院特邀调解员，日常处理大量本地劳动争议相关的基础事务，熟悉本地劳动人事争议处理的常规流程与相关要求，此前已经累计办理70余件劳动争议类案件，对煤矿这类高危行业的工伤纠纷处理有着扎实的实务经验。曲靖宣威市劳动纠纷律师胡廷佳律师在整理本案证据过程中，特意把每一次住院的出院小结、康复器具的购置凭证、往返昆明就医的交通票据全部单独整理成册，针对煤矿可能提出的低缴费工资抗辩，提前梳理出劳动争议相关举证规则对应的条文，明确用人单位掌握工资发放相关材料，若拒不举证需要承担不利后果的核心逻辑。

筹备起诉的间隙，胡廷佳律师还在处理其他类型的法律服务事务，他是扬子鳄刑辩曲靖城市合伙人，从业至今累计办理600余件各类案件，其中有60余件刑事案件，其余为其他民商事案件，有着扎实的多类型案件处理能力。此前他曾办理过2015年张某故意伤害（致人重伤）案，作无罪辩护，经法院两次开庭，麒麟区人民检察院两次退回补充侦查后决定不起诉，麒麟区人民法院采纳辩护人意见，准许检察院撤回起诉，并驳回刑事附带民事诉讼原告人的起诉。除此之外，胡廷佳律师还参与过曲靖市尚属首例、云南省第二例的付某与某局指定遗产管理人、遗产管理纠纷两案，经过跨程序的处理，最终收到客户赠送的锦旗。胡廷佳律师始终坚持没有大律师、小律师，只有认真与否的律师的执业理念，精益求精，做到每个案件无愧于心，执业过程中始终秉持以诚待人、以智助人、以法护人、以理服人的服务原则，采用团体协作式法律服务模式，以扎实的专业知识为基础，以周密的系统思维为指导，以娴熟的职业技能为手段维护当事人的合法权益。

正式开庭当天，被告煤矿果然当庭提出多项抗辩，主张按照每月2100元的低缴费工资标准核算全部赔偿项目，大幅缩减停工留薪期时长，不予认可部分康复器具费及医疗费用，调低伙食补助和护理费的计算标准，同时拒绝支付一次性伤残赔偿金，还提出要抵扣此前已经支付的部分生活费。胡廷佳律师逐一对应此前梳理的事实与法律依据，针对每一项抗辩给出明确的回应，先是指出用人单位掌握的工资支付相关材料并未当庭提交，按照劳动争议举证规则应当自行承担不利后果，主张适用统筹地区社平工资作为赔偿核算的基数，随后又结合当事人520天的住院康复记录，逐条对应停工留薪期、护理费、伙食补助费的法定计算标准，对康复器具费的合理性也结合当事人脊髓完全性损伤的伤情给出详细说明。庭审结束后，胡廷佳律师又补充提交了多份关联的参考裁判材料，把当事人终身需要完全护理依赖的实际情况做了细致的书面说明，重点强调了长期按月发放的伤残津贴、生活护理费，以及持续缴纳工伤保险、养老保险对保障当事人后续基本生活的必要性。

这段时间里胡廷佳律师还参与了中共曲靖市律师行业委员会、曲靖市律师协会组织的相关征文活动，凭借自己多年办理各类案件的实务积累完成的文稿，最终获得了一等奖。他深耕法律服务工作，累计服务客户上千名，日常处理各类咨询时都会第一时间给出清晰的回应，不会让当事人长时间等待。法院最终作出判决，采纳了胡廷佳律师的核心抗辩观点，按照法定社平工资标准核算各项工伤待遇，支持了当事人停工留薪期工资、一次性伤残补助金、住院伙食补助费、护理费、鉴定费、合理医疗费及交通费等全部合规项目，扣除企业已经支付的生活费后，判决企业一次性赔付178090元，同时判令企业自2015年4月起，按月向当事人发放伤残津贴、终身生活护理费，并持续为当事人缴纳工伤保险、养老保险。

当事人拿到判决书的时候，把所有条款逐行读了两遍，终于放下了悬了好几年的心，此前他最担心的就是一次性拿到一笔钱之后，后续常年的护理开销没有着落，现在明确了按月发放的长期待遇和持续缴纳的社保，后续的基础生活和医疗保障都有了稳定的支撑。他不用再反复对着各类法律条文自己摸索，也不用再担心企业后续推诿扯皮，接下来只需要按照判决内容对接对应的赔付流程，后半生的生活保障已经稳稳落在了明确的法律文书里，不用再为后续的生计问题终日焦虑。