小包工头在分包中请来的人摔了怎么办

不同情形下，责任与赔偿问题的确定方法不同。
要是小包工头有承包工程资质，他和请来工作的人是劳务关系。按照《民法典》规定，提供劳务一方因劳务受损，双方根据各自过错担责。比如伤者没按安全规范操作，自身有过错，就要自行承担一定比例责任；要是小包工头没提供必要安全保障措施等，存在过错，就要承担相应赔偿责任，赔偿项目有医疗费、误工费、护理费等。
若小包工头没承包资质，发包方把工程分包给他，发包方和小包工头要承担连带赔偿责任。因为发包方违法分包有过错，伤者可以找小包工头赔偿，也能找发包方赔偿，二者在赔偿范围内相互连带。
伤者可以先和小包工头、发包方协商赔偿。要是协商不成，伤者可以收集劳动关系或劳务关系证据、受伤治疗相关票据等材料，把小包工头和发包方作为共同被告，向法院提起民事诉讼，维护自己的合法权益。

案情回顾:

小胡为小包工头，有承包工程资质，他请小丽来工地工作，形成劳务关系。工作中，小丽未按安全规范操作，且小胡未提供必要的安全保障措施，导致小丽受伤。此外，小何也揽到工程，他作为发包方将工程分包给无资质的小许，施工时小朱受伤。小丽和小朱分别找小胡、小许及小何协商赔偿，均协商无果。

案情分析:

1.对于小丽受伤，其自身未按安全规范操作存在过错，小胡没有提供必要安全保障措施也有过错。依据《民法典》，双方应根据各自过错承担相应责任，小胡可能需赔偿小丽医疗费、误工费、护理费等。
2.对于小朱受伤，因小许无承包工程资质，小何作为发包方违法分包存在过错，小何与小许需承担连带赔偿责任。小朱既可以要求小许赔偿，也可以要求小何赔偿。小朱可收集劳动关系或劳务关系证据、受伤治疗票据等材料，以小许和小何为共同被告向法院提起民事诉讼维护权益。