律师服务收费遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则,实行政府指导价和市场调节价。政府指导价的基准价和浮动幅度由各省、自治...
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法律顾问的责任是为聘请单位就业务上的法律问题提供意见,草拟、审査法律事务文书,代理参加诉讼、调解或者仲裁活动,维护聘请单...
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工伤一次性就业补助金时效适用劳动争议仲裁时效规定,一般为一年,从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起算。实践中,双方解除劳动关系的,通常从解除日起算。时效期间内,若当事人主张权利、请求救济或对方同意履行,时效中断并重新计算;因不可抗力等正当理由无法申请仲裁的,时效中止,原因消除后继续计算。
全文工伤期间是否支付加班费分情况而定。工伤职工在停工留薪期,一般无需工作,不存在加班,通常无加班费。此期间是职工因工伤需暂停工作接受医疗的阶段,原工资福利待遇不变由单位按月发,不包含加班工资。若职工治疗后伤情稳定回到岗位,正常工作外按单位安排加班,单位应依法付加班费,平时加班付150%报酬等。
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