首页 > 法律专题 > 诉讼仲裁专题 > 仲裁专题 > 离职后社保可以申请仲裁吗,劳动仲裁可以申请吗

离职后社保可以申请仲裁吗,劳动仲裁可以申请吗

离职之后,要是遇到社保方面的问题,就可以去申请劳动仲裁

要是用人单位没有按照法律规定给劳动者缴纳社保,那劳动者就有权利让用人单位把社保给补缴了。

劳动仲裁可是解决劳动争议的正规途径之一。

劳动者得在法定的时效期限内(一般是一年),向劳动争议仲裁委员会递交书面的仲裁申请,并且还要提供一些相关的证据,像劳动合同工资发放的记录之类的。

仲裁委员会会在规定的时间里进行审理,要是查清楚用人单位确实存在没缴纳社保的情况,就会裁决用人单位把社保给补缴上。

劳动者一定要积极地去维护自己的合法权益,如果对仲裁的结果不满意,还可以在规定的期限内去提起诉讼。

不过,要注意,申请仲裁得符合法定的条件和程序,这样才能确保自己的权益得到有效的保障。

最新修订:2024-11-14
i

免责声明

以下内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场,请酌情参考。

查看更多
更多
  • 说清楚
    完整描述纠纷焦点和具体问题
  • 耐心等
    律师在休息时间解答,请耐心等待
  • 巧咨询
    还有疑问?及时追问律师回复
在线咨询