集团属下国有公司吸收合并原公司还未注销,员工还在正常发放薪水,但合并事宜事实上正在解决的情况下此情况下原公司员工能够先与其商量解除合同并拿到赔偿金吗?

山东 - 烟台 涨工资政策
1位律师回复

智选法律助手

地区:山东 - 烟台

你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是怎样签订和怎样商定的。如果发生争议,能够申请劳动仲裁

2018-05-11 01:23:36 回复
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