或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码,关注律图公众号 免费问律师
案件分析法务
地区:山东 - 济宁
试用期辞职工资规定:第一,在试用期辞职,公司原则上是不能扣除你工资的,除非你在职期间给公司造成了什么财产损失,正常情况下,试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门,工资在离职那天当面结清;第二,在公司常规发薪之日再发放给你
公司未安排工作致困境,可采取以下对策:投诉劳动行政机构、提起仲裁诉讼;要求公司恢复工作或支付全额工…...
违法。可以要求公司履行合同。根据我国《劳动法》第3条的规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取…...
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些…...
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们…...
用人单位安排的工作超过本人工作范围的情况下原则上是可以拒绝的,因为当初在招聘劳动者的时候,就应该告…...
若公司未经合法程序调整岗位且未提供适当安排,应书面抗议并要求限期修正。若公司无视或拒绝,可向劳动监…...
若企业不分配工作且不解雇,员工可投诉劳动监察部门,要求恢复岗位和支付工资。若公司不理会,员工可递交…...
公司未安排工作或解雇,劳动者可投诉劳动监察部门或提起劳动仲裁,要求恢复工作或支付工资。若无法恢复,…...
关于企业不予员工分配工作日程且又并不主动予以解雇的情况,以下是几种可能的解决策略:首先,劳动者可向…...
公司拖欠工资我提出解除合同也是需要交接工作的,对于劳动者是可以直接申请经济补偿金,如果单位拒绝支付…...
想获取更多劳动纠纷资讯