姐姐当初通过人才交流市场招聘会,应征到一家小型私营企业工作,签订为期三年的劳动合同并经过试用期后顺利转正,但是工作期间用人单位始终未能给她缴纳社会保险,现在合同到期不再续签,能否要求单位补缴?

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公司未给员工购买社会保险的情况下,合同期到了辞职可以要求单位补缴。  针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。

2021-03-31 05:20:24 回复
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