单位严重违法，劳动者可以提出解除合同的吗？自己在公司那里没有签订劳动合同，也没有去缴纳社会保险的，这样严重侵犯劳动者权益，我们怎么去维护权益？可以拿到哪些的赔偿费用的呢？如何去证明双方存在劳动关系？

解答如下：
1、单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同
2、因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资（最多11个月）等，补缴社保.支付加班工资
3、属于劳动纠纷，应该尽快去提出劳动仲裁，你不需要承担任何责任，可以随时离职。单位没有权利扣押任何工资
4、搜集一些证据能够证明你与这个单位存在劳动关系的，比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个。