通过网上招聘进入一家公司工作，并且已经跟公司签订了劳动合同。但我发现劳合同中有(1)造成对方人身伤害的;(2)因故意或者重大过失给对方造成财产损失的，这些免责条款是否有效合理？如果无效的话是否这整个劳动合同都是属于无效的呢

(1)造成对方人身伤害的;
(2)因故意或者重大过失给对方造成财产损失的。之所以规定这些免责条款无效，是因为它违背了民法和合同法的基本精神，即公平、公正和诚实信用的精神。值得注意的是，法律规定这些免责条款无效，是因为这些条款违背了民法和合同法的基本精神，而并不是说整个合同无效。因此，该免责条款的无效不影响合同其他条款的效力。