妹妹因为怀孕请了产假，想知道教师产假期间扣绩效有何规定

教师产假期间是没有绩效工资的，停发工资，改发生育津贴，如果参加了生育保险的，由生育保险基金按照所在学校上年度职工月平均工资支付，低于女职工产假前工资标准的，由学校补足差额;高于产假前工资标准的，学校不得截留。没有参加生育保险的，由学校按照女教师产假前的工资标准发给，女职工产假前的工资标准包含有绩效工资的，享有绩效工资。具体情况根据你所在学校的规定，希望我的回答对你有所帮助。

首先文件规定奖励性绩效工资根据单位考核发放。就“女同志产假期间有奖励性绩效工资”问题也探讨过：产假是法定的，若单位有文件规定不发放，这个也合规，但从情理上说不合人情；若比任课老师的高这也不现实。我的指导意见，根据考核拿平均水平的绩效工资吧。
客观的说政策在制定时没考虑这么详细。